BI- & Data-Analyst - HR-Software (SaaS)

Komm an Bord und werde Teil unserer multifunktionalen Crew! Wir suchen nichts von der Stange, wir suchen dich und deine Einzigartigkeit. Unsere Geheimzutat? Eine ordentliche Prise Humor und die Begeisterung für Digitalisierung. In unserem Heimathafen Hammerbrook setzen wir die Segel für innovative Lösungen und entwickeln HR-Software und HR-Dienstleistungen, um Personaler:innen zu inspirieren und ihre Organisationen zukunftsfähig zu gestalten. Und weil wir fest daran glauben, sind auch wir Tag für Tag auf dem Weg zu einem modernen, zukunftsfähigen Unternehmen, in dem wir gemeinsam wirken können. Bist du bereit, uns bei dieser Mission zu unterstützen?

• Du baust einen datengetriebenen BI-Bereich mit Schwerpunkt für Customer & Product Adoption auf.
• Du analysierst Daten aus verschiedenen Quellen, erkennst Muster und leitest daraus wertvolle Handlungsempfehlungen für unsere Teams ab.
• Du entwickelst Dashboards und Reports, die unseren Kolleg:innen helfen, datengetriebene Entscheidungen zu treffen.
• Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Vertrieb, Marketing und Customer Success zusammen, um datenbasierte Strategien zu entwickeln.
• Du optimierst bestehende Analyse- und Reporting-Prozesse und hilfst dabei, unsere Data-Kultur weiterzuentwickeln.
• Du unterstützt bei der Automatisierung von Datenprozessen und bringst dein Wissen über moderne Analysetools ein.

• Deine Ausbildung spielt für uns keine Rolle, wir brauchen aber deine 3 -5-jährige Erfahrung als Data Analyst, Business Analyst oder in einer ähnlichen Rolle.
• Du hast Erfahrung mit Datenmodellierung, Dashboards und der Visualisierung von Daten.
• Du bringst ein Verständnis für Datenbanken und ETL-Prozesse sowie Hands-on Erfahrungen in der Datenbeschaffung und -transformation mit.

• Du kannst analytisch denken und komplexe Zusammenhänge verständlich darstellen.
• Du hast eine proaktive, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
• Deine Kommunikationsstärke & Beratungskompetenz erleichtert es Stakeholdern datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Du hast Erfahrung in der Schulung & Befähigung von Teams, BI-Tools effektiv zu nutzen.
• Und vielleicht kennst du dich sogar bereits mit SQL, Python oder R oder mit BI-Tools wie Power BI aus.

• ... auf deinem Weg ins Büro: JobRad-Bezuschussung, anteilige Kostenübernahme des HVV-Tickets, Parkplätze, überdachter Fahrradständer (inkl. „Fahrradwerkstatt“), vergünstigte Sixt-Angebote
• ... bei deiner Gesundheit & Weiterentwicklung: Weiterbildungsbudget, Englischkurs, Agile Coach, Open Space Formate, Essenzuschuss, höhenverstellbare Tische, Vorsorgeuntersuchungen, Sportequipment, Dusche
• ... in deiner Freizeit: 30 Tage bezahlter Urlaub
  +2 für Weihnachten und Silvester
  +2 Impact Days, die du nutzen kannst, um etwas für die Umwelt und die Gesellschaft zu bewirken. #SozialeVerantwortung
• ... und bei vielem mehr: Mobile Office, flexible Arbeitszeiten, erhöhte Arbeitgeberbeteiligung bei der bAV, Höchstbetrag vermögenswirksamer Leistungen, moderne Büroräume im schönen Hammerbrook

HR Kontakt

Rafael & Franziska
Team People & Culture
+49 40 37 47 99 15