Tierarzt*ärztin

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Stadt Mönchengladbach
Mönchengladbach
EUR 60.000 - 80.000
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Jobbeschreibung

Die Stadt Mönchengladbach sucht für den Fachbereich Verbraucherschutz und Tiergesundheit zum frühestmöglichen Termin eine*n

Tierarzt*ärztin

Ihre Aufgaben und Verantwortung:

  • Gutachterliche Tätigkeit und Vollzug im Bereich des Tierschutzrechts, insbesondere der Bearbeitung von aktuellen Tierschutzfällen, die Überwachung von Nutztierhaltung, Reitbetrieben sowie eines Tiergartens.
  • Sachverständigentätigkeit nach dem Landeshundegesetz NRW.
  • Unterstützung des Amtstierarztes bei der Aufgabenwahrnehmung im Bereich der Tierseuchenbekämpfung, der Tierarzneimittelüberwachung und des allgemeinen Tiergesundheitsschutzes, sowie im Rahmen der Agrar-Konditionalität (ehem. CrossCompliance).

Ihr Profil:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Veterinärmedizin und die Approbation als Tierarzt*ärztin.
  • Ausgeprägtes Fachwissen, insbesondere in den Bereichen Tiergesundheitsrecht und Tierschutzrecht.
  • Eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation.
  • Ein hohes Maß an Initiative und Leistungsbereitschaft.
  • Soziale Kompetenz sowie sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten.
  • Möglichst Erfahrungen im Umgang mit den Softwareprogrammen BALVI iP, TSN und der HI-Tier-Datenbank.

Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise die Laufbahnbefähigung für den höheren Veterinärdienst des Landes NRW (Veterinärreferendariat) oder eine vergleichbare Qualifikation mit.

Wir bieten Ihnen:

  • Eine berufliche Sicherheit durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst.
  • Eine faire Vergütung gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe E 14.
  • Bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis, eine nach Besoldungsgruppe A 14 LBesG NRW ausgewiesene Stelle.
  • Eine regelmäßige Arbeitszeit von 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten bzw. 41 Wochenstunden bei Beamtinnen und Beamten. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt.
  • Ein flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem.
  • Einen Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach, derzeit im Verwaltungsgebäude Am Mevissenhof, im Stadtteil Waldhausen.
  • Die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit.
  • Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten.
  • Eine arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung.
  • Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Eine Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten.
  • Corporate und Prime Benefits sowie ein vergünstigtes Deutschland-Ticket.

Hinweise:

  • Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u.a. über qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen in die Auswertung ein.
  • Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
  • Die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsveranstaltungen zur Erlangung weiteren Fachwissens ist erwünscht.
  • Mit der Aufgabenstellung sind Außendiensttätigkeiten verbunden. Die Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Fahren von Dienstfahrzeugen wird vorausgesetzt. Gleichwohl ist aufgrund der im Fachbereich vorhandenen Anzahl an Dienstfahrzeugen auch die Bereitschaft zum Einsatz des privateigenen PKW im Einzelfall für dienstliche Zwecke erwünscht.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen für fachliche Fragen Frau Dr. Ira Witten (Tel. 02161 25-2833) im Fachbereich Verbraucherschutz und Tiergesundheit zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Frau Malena Hüttemann (Tel. 02161 25-3049).

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer 39.10-TA und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens 29.12.2024. Sofern Sie hierzu keine Gelegenheit haben, können Sie sich auch postalisch an die Adresse: Stadt Mönchengladbach, Der Oberbürgermeister, Fachbereich Personalmanagement, 41050 Mönchengladbach, bzw. per E-Mail an Malena.Huettemann@moenchengladbach.de wenden.

Stadt Mönchengladbach

  • Fachbereich Personalmanagement
  • Madrider Str 1
  • 41069 Mönchengladbach
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