Digital Marketing Manager (m/w/d)

• Geschäftsbereich: Füll- und Portioniersysteme
• Standort: Biberach (DE)
• Veröffentlicht am: 06.12.2024

Ihr Können. Unser Potenzial.

Die Handtmann Unternehmensgruppe ist mit 4.500 Mitarbeitern in sechs Geschäftsbereichen weltweit tätig. Als selbstständiges Unternehmen innerhalb der Gruppe entwickelt, baut und vertreibt die Albert Handtmann Maschinenfabrik GmbH & Co. KG in Biberach Füll-, Portionier- und Formsysteme für die Nahrungsmittelverarbeitung. Handtmann ist Marktführer für ganzheitliche Prozesslösungen zur Lebensmittelverarbeitung und weltweit präsent.

Die Aufgabe:

Als Digital Marketing Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien, um die Markenbekanntheit zu steigern und die Kundenbindung zu fördern. Ihre Aufgaben umfassen:

• Planung und Durchführung von digitalen Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle auf Social Media wie z.B. LinkedIn und Meta.
• Steuerung von digitalen Projekten im internationalen Umfeld inklusive Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Projektbudgets und Qualitätsstandards.
• Erstellung und Pflege von Inhalten mit Fokus Bewegtbild für die Unternehmenswebsite und Social-Media-Plattformen.
• Koordination und Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Agenturen zur Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft.
• Überwachung der neuesten Trends und Technologien im digitalen Marketing und deren Implementierung in die Marketingstrategie.
• Analyse und Optimierung der Performance von Marketingkampagnen durch Nutzung von Web-Analyse-Tools und KPIs.
• Erstellung von regelmäßigen Berichten und Präsentationen über die Ergebnisse der Marketingmaßnahmen.

Um als Digital Marketing Manager (m/w/d) erfolgreich zu sein, sollten Sie die folgenden Anforderungen erfüllen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Marketing.
• Erfahrung im Umgang mit gängigen Marketing-Tools und -Plattformen (z.B. Google Analytics, HubSpot, CMS, Facebook Ads Manager oder Canva).
• Starke analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verständnis für KPIs und Performance-Metriken.
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Teamfähigkeit, Kreativität und Innovationsgeist.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Arbeiten und Leben bei Handtmann:

Handtmann bietet spannende, auf eine langfristige Beschäftigung angelegte Arbeitsplätze, denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

• Mobiles Arbeiten: Individueller Gestaltungsspielraum sowie Planungssicherheit bei der Vereinbarkeit beruflicher und privater Anforderungen.
• Persönliche Entwicklung: Sie können Ihre persönliche Entwicklung über ein umfassendes offenes Seminarprogramm, interne Entwicklungsprogramme, moderne Angebote des betrieblichen Lernens oder Unterstützungs-Angebote bei persönlichen Weiterbildungen vorantreiben.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Sicher und gesund gestaltete Arbeitsplätze, Präventions-Maßnahmen und Unterstützung bei Sport-Aktivitäten und -Angeboten.
• Mehr über marktgerechte Vergütung, Altersvorsorge, Mitarbeiterverpflegung, junge Eltern, pflegende Angehörige, lebenslanges Lernen, Arbeitnehmer 55+ oder Dual Career lesen Sie auf www.handtmann.de.

Ihr Ansprechpartner

Carina Hörnle
Referentin Personalbetreuung

Telefon: +49 7351 45-1699

Albert Handtmann Maschinenfabrik GmbH & Co. KG