Chief Operating Officer (m/f/x)

Parade Riposte Leadership Solutions
Osnabrück
EUR 80.000 - 120.000
Jobbeschreibung

Im Rahmen eines exklusiven Mandates suchen wir für unseren Mandanten - ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbarer Energien - einen Chief Operating Officer (m/f/x).

Das inhabergeführte Unternehmen hat sich auf die Planung, Errichtung und den Betrieb von Biogas-, Windkraft- und Solaranlagen spezialisiert und zählt zu den Marktführern in Europa.

AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICH:

  • Operative Gesamtleitung des Unternehmens mit Fokus auf effiziente Produktions- und Lieferkettenprozesse bei der Herstellung von Biogasanlagen
  • Strategische Weiterentwicklung des operativen Geschäfts unter Berücksichtigung von Markttrends und Innovationen im Biogassektor
  • Optimierung der Produktionskapazitäten durch kontinuierliche Verbesserung der Fertigungsprozesse und Implementierung moderner Produktionsverfahren
  • Qualitätsmanagement entlang der gesamten Wertschöpfungskette mit besonderem Fokus auf die Einhaltung strenger Industriestandards für Biogasanlagen § Lieferkettenmanagement mit Schwerpunkt auf nachhaltige Beschaffung von Komponenten und Materialien für Biogasanlagen
  • Führung und Entwicklung der operativen Teams in den Bereichen Projektabwicklung, Logistik & Einkauf, Konstruktion, Planung, Elektrotechnik und technischer Service
  • Kostenoptimierung durch effizientes Ressourcenmanagement und Identifizierung von Einsparpotentialen bei gleichzeitiger Qualitätssicherung
  • Projektmanagement für die termingerechte Realisierung von Kundenprojekten und die erfolgreiche Inbetriebnahme von Biogasanlagen und anderer Anlagen erneuerbarer Energieformen
  • Einhaltung regulatorischer Anforderungen in Bezug auf Umweltstandards, Emissionsrichtlinien und Sicherheitsvorschriften bei der Herstellung von Biogasanlagen
  • Risikomanagement zur frühzeitigen Erkennung und Minimierung von operativen Risiken im Produktions- und Lieferprozess, aber auch Mitarbeit und Begleitung bei Rechtsstreitigkeiten § Implementierung digitaler Lösungen zur Steigerung der Effizienz in Produktion, Wartung und Service der erstellten Anlagen
  • Förderung von Innovationsprozessen zur Weiterentwicklung der Produkte und Dienstleistungen im Bereich erneuerbare Energien sowie Nachhaltigkeitsmanagement mit dem Ziel, den ökologischen „Fußabdruck“ des Unternehmens kontinuierlich weiter zu reduzieren
  • Abstimmung und Stakeholdermanagement mit anderen Führungsbereichen (Vertrieb, Finance, IT, Administration) zur Sicherstellung eines integrierten Geschäftsansatzes sowie Business Continuity Management zur Sicherstellung der Betriebskontinuität auch in Krisenzeiten und bei Lieferengpässen
  • Enge Zusammenarbeit mit: CEO, GF Vertrieb, Führungsteam; Dienstleistern, Lieferanten, Regulatoren, Vertretern von Städten und Gemeinden, Beratern, Prüfbehörden

PERSÖNLICHKEIT UND WERTE:

  • Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, diverse Teams zu inspirieren und auf gemeinsame Ziele auszurichten, besonders in den technisch anspruchsvollen Bereichen der Biogasanlagenherstellung / Projektabwicklung
  • Analytisches Denkvermögen zur fundierten Bewertung komplexer Prozesse und zur datengestützten Entscheidungsfindung im operativen Geschäft
  • Innovationsbereitschaft gepaart mit pragmatischer Umsetzungsstärke zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Produkten, Prozessen und Produktionsverfahren in einem durchaus dynamischen Marktumfeld
  • Hohe Integrität und ethisches Bewusstsein mit besonderem Fokus auf Nachhaltigkeit und ökologische Verantwortung im Bereich erneuerbarer Energien
  • Belastbarkeit und Resilienz zur souveränen Bewältigung von Herausforderungen in einem anspruchsvollen Produktionsumfeld und bei komplexen Kundenprojekten
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit Null-Fehler-Toleranz bei sicherheitsrelevanten Komponenten und systemkritischen Anlagenteilen
  • Kommunikationsstärke mit der Fähigkeit, technisch komplexe Sachverhalte verschiedenen Stakeholdern verständlich und adressatengerecht zu vermitteln
  • Ergebnisorientierung mit konsequenter Ausrichtung aller Aktivitäten auf messbare finanzielle Unternehmensziele und Kundenzufriedenheit
  • Strategischer Weitblick zur frühzeitigen Erkennung von Markttrends und regulatorischen Entwicklungen im Bereich Biogas und erneuerbare Energien
  • Kollaborative Grundhaltung mit ausgeprägtem Teamgeist, exzellentem Stakeholdermanagement und der Fähigkeit, cross-funktionale Zusammenarbeit erfolgreich zu fördern und bereichsübergreifende Synergien zu schaffen

FACHLICHE ERFAHRUNG:

  • Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren technischen Fachbereich mit Relevanz für das bioconstruct-Segment
  • Mehrjährige Führungserfahrung über mindestens 2 Ebenen (mindestens 7-10 Jahre) in leitenden Positionen im operativen Bereich, idealerweise in der Anlagentechnik oder im Anlagenbau
  • Idealerweise fundierte Branchenkenntnisse im Bereich erneuerbare Energien mit spezifischem Wissen über Biogastechnologien, deren Komponenten und Produktionsanforderungen § Nachgewiesene Expertise im Produktions- und Prozessmanagement, vorzugsweise mit Erfahrung in der Optimierung von Fertigungsprozessen im Mittelstand
  • Umfassende Kenntnisse des Qualitäts-, Umwelt- und Sicherheitsmanagements entsprechend relevanter ISO-Standards (wie bspw. ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)
  • Ausgeprägte Projektmanagement-Qualifikationen, bevorzugt mit Zertifizierungen (wie PMP, PRINCE2), Erfahrung in der Leitung komplexer Anlagenbauprojekte und Methoden des Produktions- und Qualitätsmanagements (bspw. Six Sigma o.ä.)
  • Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit nachweisbaren Erfolgen in der Kostenund Budgetkontrolle sowie im Ressourcenmanagement
  • Internationale Erfahrung mit Verständnis für unterschiedliche Märkte und regulatorische Rahmenbedingungen im Bereich Biogas und erneuerbare Energien
  • Digitales Know-how mit Verständnis für Industrie 4.0-Konzepte, ERP-Systeme und digitale Transformationsprozesse in der Produktion
  • Kontinuierliche Weiterbildung in Bereichen wie bspw. Lean Management, agile Methoden und innovative Führungskonzepte, dokumentiert durch entsprechende Zusatzqualifikationen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
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