Chemieingenieur,, Biotechnologe - Compliance (m / w / d)

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BioNTech SE
Raunheim
EUR 40.000 - 60.000
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Jobbeschreibung

Aufgaben:

  • Planung und Durchführung von Investitionsprojekten im Bereich Elektro-, Mess- und Regeltechnik
  • Erstellung der erforderlichen Dokumente für Montage, Betrieb und Abnahme durch externe Sachverständige
  • Projektverantwortung insbes. mit Blick auf Kosten, Termine, Projektinhalt, Fortschritt, Qualitätssicherung, Sicherheit und Schnittstellen zu externen Partnern und anderen Abteilungen
  • Durchführung von Planungsarbeiten im Bereich Basic-Engineering
  • In Zusammenarbeit mit den Produktionsbetrieben Ermittlung der jeweiligen Aufgabenstellung; Erstellung von Lasten- bzw. Pflichtenheften; Betreuung der Konzeptfindung sowie Koordination der Detailplanung und Abwicklung
  • Ausarbeitung und Bewertung von Projektstudien, incl. Kostenschätzungen
  • Knüpfen und Pflegen von Kontakten zu Lieferanten und Dienstleistern

Ihre Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Elektrotechnik / Automatisierungstechnik (Master / Diplom) oder vergleichbar
  • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Abwicklung von Maintenance- und Neubauprojekten in der chemischen Industrie
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Automatisierungs- und Prozessleittechnik bzw. Energie- und Antriebstechnik
  • Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der chemischen Industrie bzw. der GMP-regulierten pharmazeutischen Industrie
  • Kenntnisse gängiger Prozessleit- / Steuerungs- bzw. Betriebsdatenerfassungssystemen sind von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich der Sicherheits- & Schutzvorschriften in chemischen Anlagen (z.B. Ex-Schutz, SIL-Klassierung, Maschinenrichtlinie)
  • Bereitschaft zur Übernahme von Projektverantwortung
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit

Wir bieten:

  • Eine spannende Herausforderung, in der Sie Ihre fachlichen und menschlichen Stärken einbringen können und sollen
  • Ein wachstumsstarkes und innovatives Unternehmen
  • Hochwertige Sozialleistungen, wie bspw. betriebliche Altersversorgung, Bonuszahlungen, Leasingrad, betriebliches Gesundheitsmanagement, Langzeitkonto
  • Eine Kultur, die sich durch das Fordern und Fördern des Potenzials unserer Mitarbeiter auszeichnet
  • Der offene Dialog, damit aus einer kollegialen Gemeinschaft kreatives und konstruktives Arbeiten entsteht
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