Ausbildung Bankkaufmann / Bankkauffrau 2025 - Ingolstadt (m/w/d)

Das erwartet Dich bei uns

Deine praktische Ausbildung besteht aus zwei Abschnitten:

In der Basisausbildung bist Du von Beginn an ins Tagesgeschäft in einer unserer Filialen mit eingebunden und hast dadurch sofort direkten Kundenkontakt.

Während dieser Zeit durchläufst Du verschiedene Abteilungen, wie zum Beispiel die Privat- und Vermögensberatung, die Geschäftskundenberatung, Immobilienfinanzierung oder unsere Online-Filialen. Interessante Einblicke sind garantiert!

Neben verschiedenen Infoaufenthalten begleitest Du während der Ausbildung Dein eigenes Projekt - somit kannst Du Deine Ausbildung individuell mitgestalten.

In der Spezialisierungsphase vertiefst Du Deine Fähigkeiten und Kompetenzen. Diese Phase gestaltest Du entsprechend Deiner Interessen und Stärken selbst mit. So kannst Du Dich in dem Bereich spezialisieren, der für Deine spätere Karriere den größten Mehrwert bietet und Dir am meisten Spaß bereitet.

Worauf wir besonderen Wert legen: Wir möchten Dich im modernen, digitalen Banking ausbilden. Dazu gehört neben dem Erlernen des Produktwissens auch die Förderung Deiner Beratungskompetenz in der persönlichen Kundenbetreuung - sei es vor Ort, telefonisch oder online.

Um dies zu erreichen, unterstützen wir Dich ergänzend zur Berufsschule in Form von eLearnings sowie Fach-, Vertriebs- und Persönlichkeitstrainings. Damit gelingt Dir ein optimaler Start in den jeweiligen Praxiseinsatz und Du wirst erstklassig bei der Vertiefung Deines fachlichen Wissens und den Prüfungsvorbereitungen unterstützt.

Stets an Deiner Seite: Dein Ausbilder, der Dich bei Deinem individuellen Lern- und Entwicklungsprozess begleitet. Dieser steht für Rückfragen aller Art zur Verfügung und bespricht mit Dir alles Wichtige und Wissenswerte zu Deinen Karrieremöglichkeiten.

Denn nach Deiner erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung stehen Dir bei uns viele Türen offen!

Herausragende Leistungen honorieren wir - beispielsweise mit der Möglichkeit, nach der Ausbildung in unser Trainee-Programm mit weiterführendem berufsbegleitendem Studium zu wechseln.

Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich jetzt für eine Ausbildung bei der HypoVereinsbank. Wir freuen uns auf Dich!

Das bringst Du mit

• (Fach-)Abitur oder Mittlere Reife
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
• Engagement und Eigeninitiative
• Freude am Anpacken innovativer Themen
• Veränderungsbereitschaft und Flexibilität
• Spaß am Umgang mit verschiedenen Charakteren
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Teamfähigkeit

Das bieten wir Dir

• #ComeAndStay – Sichere Dir mit guten Leistungen nach Abschluss Deiner Ausbildung einen Direkteinstieg als Mitarbeiter:in bei uns.
• #EnjoyNetworking – Bei uns bist Du von Tag 1 Teil einer lebendigen Community und eines großartigen Teams, das sich gegenseitig unterstützt. Ein:e Pat:in begleitet Dich von Beginn an bei Deiner Ausbildung und hilft Dir, Dich bei uns einzuleben. Neben Deinem alltäglichen Job warten zahlreiche Events, wie beispielsweise „First Steps“ auf Dich, bei denen Du Kontakte in alle Bereiche und Divisionen der Bank knüpfst.
• #DriveYourCareer – Bei uns ist Dir eine steile Lernkurve garantiert. In Deiner abwechslungsreichen Ausbildung machen wir Dich mit einer Basisausbildung, Deiner individuellen Entwicklungsberatung, einer Spezialisierungsphase nach Deinen Interessen sowie vielfältigen Trainings fit für einen festen Platz bei uns.
• #JoinOurTeam – Unsere Mitarbeiter:innen sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg und damit unser höchstes Gut. Weil wir uns unserer Verantwortung als Arbeitgeber bewusst sind, wurden wir erneut als Top Employer ausgezeichnet. Werde auch Du Teil unseres Teams.
• #LiveOurCulture – Wir erledigen unsere Arbeit nicht einfach, sondern erleben und gestalten sie gemeinsam. Als echtes Team kommunizieren wir auf Augenhöhe #GernPerDu, schätzen jede Meinung und sind davon überzeugt, dass Erfolg auf People Empowerment beruht.
• #ThinkEuropean – Wir zählen nicht nur zu den größten Finanzinstituten Deutschlands, sondern sind als Teil der UniCredit auch international tätig und erfolgreich. Bei uns erwartet Dich ein paneuropäisches Unternehmen mit regionaler Verbundenheit sowie spannende Karrierechancen in den aufregendsten Städten der Welt.
• #MakeInnovationHappen – FinTechs, Big Data, Bitcoins: Das Bankenwesen entwickelt sich rasant weiter. Gestalte den digitalen Wandel einer der veränderungsstärksten Branchen aktiv mit, indem Du Deinen frischen Blickwinkel und Deine innovativen Ideen mit einbringst.
• #EmpowerCommunitiesToProgress – Wir haben uns nachhaltigen und sozialen Werten verpflichtet: Social Impact Banking und Sustainable Finance sind Teil unserer DNA. Denn für uns bedeutet Wertschöpfung mehr, als nur finanzielle Werte zu schaffen. Beantrage Sonderurlaub und engagiere auch Du Dich in einem unserer Projekte wie dem Employee-Volunteering-Programm „Ehrensache!“ oder „Wir für die Region“.
• #UnlockYourPotential – Auch nach Deiner Ausbildung gestaltest Du Deine Weiterbildung eigenständig und individuell. Mit umfangreichen Qualifizierungsmaßnahmen, strategischen und zukunftsorientierten Entwicklungsprogrammen oder individuellem Mentoring geben wir Deiner Karriere eine Perspektive. Außerdem gehören bis zu 3h/Monat Deiner Arbeitszeit Deiner persönlichen Weiterentwicklung – ob Design Thinking, Storytelling, Achtsamkeit oder Zeitmanagement, Du entscheidest!
• #ComeAsYouAre – Wir setzen uns für ein gerechtes und integratives Miteinander ein. Deshalb haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet, gehören zu den Valuable 500 und fördern Menschen mit Behinderung in der Arbeitswelt. Die UniCorns vertreten unsere LGBTQI+ Kolleg:innen, während wir mit unserem Gender Diversity Programm für Chancengleichheit sorgen. Inklusion ist eine Verantwortung, der wir uns bewusst sind und die wir gerne tragen.
• #EnjoyTheBest – Nutze als Mitarbeiter:in das beste Premiumkonto Deutschlands kostenfrei.
• #CareNowForLater – Die Rente ist noch so weit weg für Dich? Trotzdem ist Altersvorsorge ein Thema, mit dem Du Dich bereits jetzt beschäftigen solltest und das mindestens genauso wichtig wie monatliche Gehaltszahlungen ist. Wir sorgen auch in Zukunft für Dich und unterstützen vom ersten Tag an Deine finanzielle Vorsorge für den Ruhestand.
• #DontStopMoving – Nutze die Flexibilität von Wellhub: Deutschlandweit stehen Dir damit über 2.900 Fitness-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen zur Verfügung, und sogar im Ausland hast Du Zugang zu den 53.000 Partnereinrichtungen weltweit. Weil Bewegung für uns nicht nur Gesundheit, sondern auch Nachhaltigkeit bedeutet, erhältst Du das Deutschlandticket komplett kostenlos. Damit unterstützen wir Dich bei einem aktiven Lifestyle und fördern umweltfreundliche, kostengünstige Mobilität.
• #StayHappyAndHealthy – Deine körperliche und mentale Gesundheit liegt uns am Herzen. Unsere psychosoziale Beratung, die digitalen Gesundheitswochen, Impfaktionen und viele weitere Initiativen sorgen dafür, dass Du ausgeglichen durch Dein Privat- und Arbeitsleben gehst.
• #EnjoyCulture – Kunst und Kultur sind Ausdruck des menschlichen Daseins. Mit der Ausstellungsplattform in den HVB KunstCUBEs fördern wir aufstrebende Nachwuchskünstler:innen und setzen uns mit dem UniCredit Septemberfest und der Hypo-Kulturstiftung dafür ein, dass Gefühle, Meinungen und Kritik weiterhin einen Platz in der Gesellschaft finden. Nutze unsere Vergünstigungen für zahlreiche Programme in München, Mailand und Verona.
• #BeAppreciated – Du bist von Anfang an Teil des Teams und uns jeden einzelnen Cent wert. Deshalb honorieren wir Deinen Einsatz und Impact mit einem Einstiegsgehalt von mindestens 1.150€ brutto monatlich im ersten Ausbildungsjahr und einem stetigen Anstieg in den Folgejahren. Zusätzlich zu einem 13. Monatsgehalt und jährlichen Leistungsboni erhältst Du einen großzügigen Lernmittel- und Essenszuschuss. Dein Einsatz zahlt sich aus!

Über UniCredit Group

Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.

Allgemeine Informationen