Auditor •in Food (w / m / d)

Der Beruf wird an mehreren Standorten angeboten: Köln, Berlin, Aachen, Hamburg, Hannover, Kaiserslautern, Nürnberg, Stuttgart.

Zusammenfassung

• Bei der TÜV Rheinland Cert GmbH zu sein bedeutet befragen, beobachten und zuhören. Vor allem aber bedeutet es Integrität.

Sie lernen bei Ihren Audits in der Lebensmittelindustrie verschiedene Menschen und Unternehmen kennen und legen den Grundstein für ein gutes Netzwerk und eine erfolgreiche Karriere.

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

• In Food (w/m/d) für die Standards IFS Food, IFS Logistics, FSSC 22000 und BRC Packaging sind Sie hauptverantwortlich für die Planung, Durchführung, Vor- und Nachbereitung sowie ggf. Leitung der Audits vor Ort (teilweise Remote-Audits möglich) unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben sowie der Cert Verfahren.
• Die Dokumentenprüfung einschließlich der Auditberichterstellung nach den formellen und inhaltlichen Anforderungen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Dazu gehört die Aufzeichnung der Stärken, Abweichungen und der eingesehenen Nachweise.
• Sie übernehmen die Klärung der Zertifikatsinhalte.
• Bei Bedarf leisten Sie fachliche Unterstützung des Vertriebes und fördern die Bindung unserer Kundschaft durch qualitätsbewusstes Auditieren und Auftreten.
• Gegebenenfalls übernehmen Sie die Durchführung von Witness- oder Monitoring-Audits.

Erfahrung & weitere Qualifikationen

• Ein Hochschulabschluss in einem lebensmittelbezogenen Studiengang (z.B. Lebensmitteltechnologie, Ernährungs- und Lebensmittelwissenschaften, Lebensmittelchemie, Lebensmittelmikrobiologie, Agrarwissenschaften, Veterinärmedizin) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Technikerabschluss im entsprechenden Bereich (z.B. Lebensmitteltechniker).
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie im Qualitätsbereich oder mit Bezug zur Lebensmittelsicherheit (z.B. in der Produktion).
• Erfahrung als Lead Auditor für IFS Food, IFS Logistics, FSSC 22000 und BRC Packaging.
• Sehr gute Menschenkenntnis und hohe soziale Kompetenz sowie offenes und aufgeschlossenes Verhalten.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Freude an der Tätigkeit im Außendienst (Reisebereitschaft: ca. 70%).

Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende, die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten.

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Wir sind gespannt.

Vorteile

• Flexible Arbeitszeiten.
• Familienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit.
• Ergebnisbeteiligung - unsere Mitarbeiter haben Anteil am Unternehmenserfolg.
• Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto - ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten.
• 38,5-Stunden-Woche - gesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit.
• Reisezeit = Arbeitszeit - jeder Einsatz im In- und Ausland wird als reguläre Arbeitszeit angerechnet.
• 30 Tage Urlaub - selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.
• Weiterbildungsangebote - von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum „Women’s Network“.

Zusätzliche Informationen

People & Business Assurance ist ein Geschäftsbereich des TÜV Rheinlands. Wir bündeln branchenübergreifende Dienstleistungen, die Menschen und Organisationen dabei unterstützen, sich zukunftssicher aufzustellen und ihre Systeme und Prozesse zu verbessern.

Mit unseren Leistungen verschaffen sich unsere Kunden die Gewissheit („Assurance“), dass die für sie wichtigen Anforderungen und Standards erfüllt werden.

In folgenden Bereichen überzeugen wir mit unserer Expertise:

• Analyse, Prüfung oder Zertifizierung von Managementsystemen.
• Konformitätsbewertung der Einfuhr von Waren.
• Beratungsdienstleistung zu Infrastrukturen, der digitalen Transformation oder zu Nachhaltigkeitsthemen.
• Managen von Forschungs- und Innovationsprojekten.
• Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit oder Gesundheitsschutz.
• Weiterbildungen und Seminare sowie Personal- und Organisationsentwicklung.
• Fachkräftesicherung und Arbeitsmarktdienstleistungen.

Der Geschäftsbereich ist mit rund 5000 Mitarbeitenden an 80 Standorten in Deutschland und in rund 30 Ländern auf allen Kontinenten vertreten.

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber sind auf unserer Webseite zu finden. In unserer virtuellen Welt können unsere Dienstleistungen spielerisch entdeckt werden.

TÜV Rheinland

Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen. Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.

Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung

Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist. Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.

Fragen zur Bewerbung, zum Einstieg oder zur Karriere bei TÜV Rheinland?

Wir haben die Antworten!

Unser Team ist Montag bis Donnerstag von 8.00 – 17.00 Uhr und Freitag von 8.00 – 15.00 Uhr erreichbar.