Asset Manager*in Hospitality (in Voll- oder Teilzeit)

Was wir bieten

Als Asset Manager*in wirst Du Mitglied unseres Teams, das für das Asset Management von Hotels und weiteren Nutzungsarten in den Regionen Europa, Amerika und Asien-Pazifik verantwortlich ist. Du betreust eigenverantwortlich ein dir zugewiesenes internationales Portfolio von Hotelimmobilien. Zu deinen Aufgaben gehören:

1. Erstellung und Umsetzung von individuellen Objektstrategien mit laufender Ausrichtung der Liegenschaften an die jeweilige Marktsituation durch Wettbewerbsanalyse und Beurteilung möglicher standort-, objekt- und bewertungsspezifischer Risiken.
2. Identifikation, Konzeption und Umsetzung von Wertsteigerungspotenzialen im Bestand.
3. Steuerung und Koordination unserer externen Partner*innen (u. a. Property Management, Vermietungsmakler) und intensive Zusammenarbeit mit den internen Partner*innen (u. a. Investment Management, Immobilienprojekt- sowie Beteiligungsmanagement).
4. Erstellung der individuellen Budgetplanungen inklusive Plan-Ist-Vergleiche und Berichtswesen.
5. Durchführung von Anschlussvermietungen im Hotelportfolio.
6. Unterstützung bei der Analyse von An- und Verkäufen.
7. Laufende Beurteilung von Immobilien- sowie Hotelmärkten im globalen Kontext.
8. Pflege und Weiterentwicklung von Mieterkontakten.

Was du bietest:

Du passt zu uns und dieser spannenden Position, wenn du Folgendes mitbringst:

1. Erfolgreich abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung.
2. 5 - 7 Jahre Berufserfahrung als Asset oder Property Manager*in idealerweise mit Hotelbezug.
3. Sehr gutes Zahlenverständnis sowie eine schnelle Auffassungsgabe.
4. Gewinnendes Auftreten, die Fähigkeit, Ziele erfolgreich zu erreichen und Verhandlungsgeschick sowohl intern als auch gegenüber Kundinnen & Kunden sowie Geschäftspartner*innen.
5. Sehr gute Englischkenntnisse und internationale Reisebereitschaft.
6. Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist.

Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.