Account Manager m / w / d für einen Personaldienstleister in NRW

Die Lost and Found Personalberatung- und Vermittlung ist seit über 25 Jahren eine etablierte und im Markt bekannte Personalberatungsgesellschaft und Personalvermittlung für die internationale Hotellerie, Touristik, Hospitality Industrie und vielen anderen Branchen.

Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist die Suche, Vorauswahl und Vermittlung von Fach- und Führungskräften in alle Arbeitsbereiche der internationalen Hotellerie, Touristik, Hospitality Branche, Möbelindustrie, Lebensmittelindustrie, Zulieferindustrie und vielen anderen Branchen. Fachliche Kompetenz und Zuverlässigkeit zeichnen uns aus.

Für unseren Kunden suchen wir :

Aufgaben

Was sind deine Tätigkeiten?

Als Account Manager sind Sie mehr als nur ein Vermittler. Sie sind für den Aufbau und die Pflege von Beziehungen sowohl zu unseren Kunden als auch zu unserem Netzwerk von Fachkräften verantwortlich. Ihre Energie schöpfen Sie aus dem Verständnis für die Bedürfnisse der Unternehmen und dem Zusammenbringen der richtigen Fachkräfte mit den richtigen Herausforderungen. Neben der Rekrutierung von Talenten engagieren Sie sich aktiv für den Aufbau langfristiger Partnerschaften mit neuen und bestehenden Kunden. Sie spielen eine wichtige Rolle für den Erfolg sowohl der Unternehmen, mit denen wir zusammenarbeiten, als auch der Fachkräfte, die Sie betreuen. Als Account Manager begleiten Sie Fachkräfte bei ihrer beruflichen Entwicklung und helfen ihnen, Entscheidungen für ihre Zukunft zu treffen.

Bei unserem Unternehmen erhalten Sie die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben. Wir investieren seit 20 Jahren in das Wachstum unserer Career Coaches und bieten zahlreiche Möglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Ganz gleich, ob Sie Ihr Wissen weiter ausbauen oder in eine Führungsposition aufsteigen möchten, es gibt viele Möglichkeiten, Ihre Karriere voranzutreiben.

1. Sie setzen sich ins Auto und machen sich auf den Weg zu Ihren Partnern, den Unternehmen in Ihrem Netzwerk. Dort besprechen Sie aktuelle Personalthemen und beraten als Berater über unsere verfügbaren Fachkräfte;
2. Bei einem Gespräch mit einem Kandidaten, bei einer Tasse Kaffee, wissen Sie genau, welche Wünsche und Ambitionen ein Kandidat hat, was hinter dem Lebenslauf steckt. Auf dieser Grundlage wissen Sie, wie Sie die richtige Verbindung zwischen Fachkraft und Partner herstellen können, was Ihnen jedes Mal einen Kick gibt!
3. In der Zwischenzeit suchen Sie jeden Tag nach (potenziellen) Fachkräften und sprechen mit ihnen, sowohl als Recruiter als auch als Career Coach : Sie begleiten Ihre Mitarbeiter bei ihrer persönlichen Entwicklung und ihrem Einsatz;
4. Sie beenden den Tag mit einem Entwicklungsgespräch mit einem Ihrer Mitarbeiter im Büro Ihres Partners. Dafür tun Sie es!
5. Sie sind ehrgeizig, kaufmännisch, zielorientiert und ein Teamplayer;
6. Sie sprechen und schreiben fließend Deutsch und Englisch;
7. Sie sind vorzugsweise in Vollzeit verfügbar;
8. Sie haben einen Bachelor Wirtschaftswissenschaften und einen Führerschein.

Benefits

1. Unbefristeter Vertrag, wir vertrauen unseren Leuten;
2. Bonusprogramm auf Basis der Unternehmensergebnisse;
3. 30 Urlaubstage pro Jahr;
4. Laptop und Firmentelefon;
5. Täglich ein vollwertiges Mittagessen mit Ihren Kollegen;

Wir bringen ambitionierte Profis und interessante Kunden zusammen. So machen wir jede Karriere zu einer Erfolgsgeschichte. Wir tun dies auf der Grundlage der Entsendung : Unsere Fachkräfte arbeiten zunächst über uns für unsere Kunden. Nach einer gewissen Zeit können unsere Kunden die Fachkräfte selbst einstellen. Während dieses Prozesses entlasten wir sowohl die Fachkräfte als auch die Kunden. Kurz gesagt : ein Job, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können.