(Senior) Manager Investment Management / Financial Services (m/w/d)

Du willst im Bereich Audit & Assurance – Financial Services Industry Assurance Kunden bei der klassischen Jahresabschlussprüfung unterstützen? Unser Team bietet ganzheitliche Prüfungs- und Beratungslösungen rund um Compliance, Analytics & Risk Management. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Investment Management (m/w/d).

Standorte: Frankfurt (Main) und München.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Investment Management (m/w/d) berätst du Mandanten bei allen Fragen mit dem Schwerpunkt Investment Management – und trägst so zum Unternehmenserfolg bei.

• Hands-on-Einstieg: Selbstständig leitest du Prüfungen - von der Auftragsanbahnung über die Planung und Durchführung bis zur Berichterstattung und Ergebnispräsentation bei Mandanten.
• Management: Für die Durchführung von prüfungsnahen Advisory-Projekten und anderen Sonderaufträgen trägst du Verantwortung.
• Fachwissen: Bei der Lösung von komplexen Fragestellungen zur Rechnungslegung und dem Aufsichtsrecht bringst du dein Know-How ein.
• Weiterentwicklung: Außerdem bist du aktiv beim Ausbau und der Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen beteiligt.
• Software: Du hast Spaß am Umgang mit fortschrittlicher Audit-Software und kennst dich mit innovativen Data Analytics Tools aus.

Dein Skillset:

• Wirtschaftsprüfungsexamen, Berufs- und ggf. Führungserfahrung in der Prüfung und Beratung von Finanzunternehmen, idealerweise im Bereich KVG und Investmentvermögen.
• Fundiertes Fachwissen zur Jahres- und Konzernabschlussprüfung nach HGB und IFRS, sowie idealerweise nach KAGB.
• Sicherer Umgang mit moderner Audit-Software und Data Analytics Tools.
• Hohes Qualitätsbewusstsein, Mandantenorientierung, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie Flexibilität.
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr.
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents.
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke.