Testmanager (w/m/d)

Wir verstärken unser Team am Standort Linz und suchen Unterstützung.

Aufgabengebiet

• Du bist für die Auswahl und Anpassung geeigneter Testmethoden und Testwerkzeuge verantwortlich, sowie für die Planung und Beauftragung einer geeigneten Testumgebung.
• Du unterstützt den Auf- und Ausbau einer State-of-the-Art Testorganisation inkl. Testautomatisierung, Tooling und Reporting.
• Du berätst unterschiedliche Stakeholder bei Fragen und Entscheidungen zur Softwarequalität und zu den Testmaßnahmen.
• Du erstellst zielgruppengerechte Berichte über Testfortschritt und Stand der Qualität der Software.
• Du koordinierst die Zusammenarbeit und Übergabepunkte zwischen Testspezifikation, Testautomatisierung und Testdurchführung.
• Du führst Schulungen zu Testmethoden, -tools und -prozessen durch und unterstützt damit den Wissenstransfer in der Organisation.

Anforderungen

• Abgeschlossene IT Ausbildung (HTL, FH und Universität) oder vergleichbare Ausbildung.
• Du hast Berufserfahrung im Bereich Softwaretest, Testmanagement und Testkonzeption.
• Du verfügst über Erfahrung im Testen in agilen (z.B. Scrum) oder klassischen (z.B. V-Modell) Vorgehensmodellen.
• Du bist idealerweise zertifiziert gemäß ISTQB oder hast die Bereitschaft dich zertifizieren zu lassen.
• Du hast Kompetenzen im Umgang mit Testmanagementwerkzeugen.
• Du verfügst über ein souveränes Auftreten im Kontakt mit internen und externen Schnittstellen.
• Du hast Moderations- und Beratungskompetenz, Teamgeist und Kommunikationsvermögen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Dein Ansprechpartner

Wir bieten ein sehr interessantes und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt monatlich EUR 3.175,00 brutto. Die tatsächliche Bezahlung hängt von Deiner Ausbildung und Berufserfahrung ab.

Unsere Benefits

• Standortabhängige Vorteile: Abhängig vom Standort bieten wir Mitarbeitern noch mehr Benefits wie Kinderbetreuung, Parkplätze…
• Mitarbeiterhandy: Wir stellen unseren Mitarbeitern nach Wunsch ein Firmenhandy zur Verfügung.
• Begünstigte Konditionen: Unsere Mitarbeiter erhalten begünstigte Konditionen bei Bank und Partnerunternehmen.
• Social Events: Laufende Events wie etwa Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Jubiläumsfeier oder Schitag.
• Fahrtkostenzuschuss: Wir ersetzen einen definierten Prozentsatz der Fahrtkosten, wenn für den Arbeitsweg ein öffentliches Verkehrsmittel benutzt wird.
• Betriebsrestaurant: Unsere Mitarbeiter vom Standort Linz können im Betriebsrestaurant Menüs zu günstigen Preisen wählen. Mitarbeiter der Standorte Innsbruck und Klagenfurt erhalten Restaurantgutscheine.
• Flexible Arbeitszeit: Die gleitende Arbeitszeit ermöglicht es, Beginn und Ende der täglichen Arbeitszeit individuell festzulegen.
• Obstkorb: 1x in der Woche werden unsere Standorte mit frischem Obst beliefert.
• Home-Office: Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit von 2 Tagen Home-Office in der Woche.
• Individueller Arbeitsplatz: Unsere Mitarbeiter:innen gestalten ihren Arbeitsplatz selbst. Eine erweiterte Auswahl an Hardware macht das möglich!

Unser Unternehmen ist erneut Top-Arbeitgeber im IT-Bereich.