Stagiaire Fashion / PR (Regio Amsterdam)

The future looks like you

Unieke kans: er komt weer een stageplek vrij in ons PR / Fashion team!

Als stagiaire bij het Fashion PR team sta jij midden in de vernieuwde showroom in de Klaverstraat, Amsterdam. Hier zit jij in een warm team met de enige echte Fashion PR Specialist, Corlieske Visser, en werk je samen met het Europese Brand team. Je gaat je bezig houden met het organiseren van evenementen, contact onderhouden met stylisten en denk je mee over mogelijke fashion concepten. Hoe leuk klinkt dit?

Heb jij altijd al de re-branding van een groot en iconisch modehuis van dichtbij willen meemaken én er een belangrijk onderdeel van willen zijn? Lees dan gauw verder. Met een nieuw logo, inspireert C&A door verrassende collecties, speciale boutique winkels, verduurzaming en nog veel meer. Jij geniet van werken met fijne materialen en draait graag routine zonder sleur. Als autentieke en leergierige stagiaire, met frisse input, zorg jij voor het wow-effect in hartje Amsterdam.

Jouw verantwoordelijkheden

• Meehelpen met het voorbereiden en organiseren van events;
• Verwerken van samples in de showroom;
• Het ontvangen van stylisten;
• Gifts verzenden;
• Bijhouden van clippings vanuit magazines;
• Proactief product updates sturen naar fashion editors en stylisten;
• Nadenken over mogelijke concepten;
• Team meeting bijwonen met het Europese team.

Wat neem je mee

• Bezig met een HBO studie, bijvoorbeeld een creatieve, communicatieve of marketing-opleiding;
• 4-5 dagen per week beschikbaar (stageduur: +/- 6 maanden);
• Gevoel voor mode;
• Erg leergierig en pakt graag dingen op;
• Vloeiend Nederlands (Engels gewenst).

Mocht je niet aan alle vereiste voldoen maar voel je de juiste match bij C&A, solliciteer dan alsnog. We horen graag van je!

Wat bieden wij

• Een onvergetelijke experience;
• 400 euro stagevergoeding p/m;
• Laptop;
• Vrijheid om eigen opdrachten op te pakken;
• 1 op 1 begeleiding van de Fashion PR specialist;
• Werkplek in onze showroom in de Kalverstraat.

C&A bevordert gelijke kansen voor mensen van alle achtergronden en identiteiten. We worden geleid door een gebalanceerd gender bestuur dat zich inzet om een diverse en inclusieve organisatie op te bouwen waar iedereen het beste uit zichzelf kan halen. We discrimineren niet op basis van leeftijd, handicap, genderidentiteit, seksuele geaardheid, etniciteit, ras, religie of overtuiging, ouderlijke en gezinsstatus of enig ander beschermd kenmerk. We verwelkomen sollicitaties van vrouwen, mannen en niet-binaire kandidaten van alle etniciteiten en sociaal-economische achtergronden. We moedigen mensen die behoren tot ondervertegenwoordigde groepen aan om te solliciteren.