Tirocinio Professionalizzante - Hr Staff Internship

Siamo orgogliosi di fare la differenza in un mercato in continuo sviluppo e pieno di sfide. Per vincerle, crediamo nell'importanza delle persone, nel loro valore e nella loro crescita. Per questo crediamo nella meritocrazia e investiamo ogni giorno nei migliori talenti. Se anche tu la pensi come noi e vuoi vivere da protagonista all'interno di un Gruppo che fa delle persone il proprio punto di forza, stiamo cercando proprio te!

Posizione

STAGISTA PER SELEZIONE / GESTIONE DELLO STAFF INTERNO

Responsabilità

• Supporto nelle attività di recruiting attraverso la pubblicazione degli annunci su piattaforme dedicate;
• Gestione dell'organizzazione degli appuntamenti e dei colloqui di selezione con i referenti di Area;
• Gestione della selezione degli stage interni;
• Conduzione di colloqui di selezione telefonici / via Teams / in presenza;
• Organizzazione e gestione di Assessment Center di selezione;
• Supporto nelle attività amministrative attraverso il monitoraggio delle presenze mensili degli stage inseriti;
• Comunicazione di avvio e cessazione dei percorsi di stage interni all'interno di portali dedicati;
• Gestione del contatto telefonico e via mail con Enti Promotori e predisposizione della documentazione per l'attivazione dei tirocini;
• Aggiornamento continuo sulle normative regionali che regolano l'attivazione e / o gestione degli aspetti burocratici dei tirocini.

Requisiti Fondamentali

• Forte motivazione ad operare nel settore delle Risorse Umane;
• Laurea in materie umanistiche o giuridico - economiche;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office;
• Fortemente consigliata laurea in Psicologia, specializzazione in Psicologia del Lavoro.

Caratteristiche Personali

• Ottime capacità relazionali;
• Spiccata capacità di gestione dello stress;
• Dinamismo, affidabilità, flessibilità, proattività e orientamento all'obiettivo.

Previsto rimborso spese. Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).