Tirocinante HR

Siamo alla ricerca di neolaureati che vogliano intraprendere il percorso di tirocinio all’interno della Direzione Risorse Umane del Gruppo Granarolo - area HR Corporate.

La persona individuata, in affiancamento all’HR Manager e all’HR Business Partner, avrà la possibilità di acquisire competenze relative a processi, strumenti e metodologie di ricerca e selezione, sviluppo, employer branding e più in generale di gestione delle risorse umane.

Le principali attività nelle quali verrà coinvolta sono le seguenti:

1. Selezione: analisi delle posizioni e redazione annunci di ricerca del personale, screening dei curricula, convocazione dei candidati, screening delle candidature attraverso gestionale dedicato, gestione dei rapporti con gli enti esterni (università, business school, ecc.)
2. Formazione e Sviluppo: pianificazione, monitoraggio delle attività formative previste, preparazione del materiale didattico, realizzazione report, ecc. Partecipazione a progetti specifici in ambito Formazione e Sviluppo
3. Gestione: predisposizione contratti e gestione delle pratiche e del materiale per l’assunzione, supporto nell’analisi ed impostazione dei percorsi di carriera anche attraverso l’utilizzo della piattaforma HR SAP - SuccessFactors

Requisiti:

1. Laurea Specialistica/Magistrale in materie umanistiche: preferibilmente Psicologia del Lavoro o equipollenti; è gradito un Master Specialistico in ambito Risorse Umane
2. Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel
3. Buona conoscenza della lingua inglese

Sede: Bologna presso HQs Gruppo Granarolo