TECHNICAL TENDER SPECIALIST

ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un’ottica di miglioramento continuo del servizio e con l’obiettivo di potenziare la Direzione Business Development, ricerca TECHNICAL TENDER SPECIALIST con focus su offerte di trasporto pubblico, esercizio e manutenzione.

Le risorse, in sinergia con le strutture dell’esercizio, della manutenzione e delle funzioni corporate, supporteranno le attività di partecipazione alle gare di trasporto pubblico nazionali ed internazionali in relazione a tutti gli aspetti di natura tecnica ed economica.

Le risorse si occuperanno di:

1. analisi approfondita della documentazione di gara;
2. diagnosi della rete di trasporto esistente e delle esigenze di mobilità del territorio;
3. analisi dei fabbisogni di gestione e del monitoraggio dell’esercizio;
4. contribuire al progetto di evoluzione dell’offerta di trasporto in funzione delle richieste della stazione appaltante, lavorando a stretto contatto con le strutture aziendali;
5. analisi della domanda di trasporto e previsione della sua evoluzione futura;
6. contribuire alla stesura delle proposte tecniche;
7. predisposizione degli elementi necessari alle successive valutazioni economiche;

Requisiti preferenziali:

1. Laurea Magistrale in ambito Ingegneristico, pianificazione territoriale, urbanistico;
2. conoscenza fluente della lingua inglese (qualsiasi ulteriore lingua straniera sarà considerata come un valore aggiunto);
3. capacità di programmazione e organizzazione delle attività;
4. capacità di problem solving;
5. orientamento al risultato;
6. attitudine al lavoro di gruppo;
7. capacità di svolgere i compiti in piena autonomia;
8. attitudine al lavoro di gruppo in contesti multidisciplinari e alla gestione delle relazioni con stakeholder interni ed esterni.

Si richiedono inoltre:

1. disponibilità a trasferte e periodi di soggiorno all’estero;
2. precisione e attenzione al dettaglio;
3. orientamento al risultato.

Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931.
I candidati/e dovranno presentare autocertificazione relativa ai propri dati anagrafici, ai titoli posseduti, agli impieghi ed esperienze professionali maturate e ad eventuali condanne penali o carichi pendenti. La selezione è di tipo privato e non dà luogo ad alcun impegno all'assunzione da parte di ATM. La tipologia contrattuale, l’inquadramento ed il correlato trattamento economico saranno definiti in relazione alle caratteristiche professionali del candidato/a, delle normative contrattuali vigenti e alle necessità organizzative presenti all’atto dell’assunzione. I candidati che supereranno la selezione dovranno conseguire l’idoneità fisica alla mansione presso la struttura sanitaria designata da ATM.
ATM e le società del Gruppo, in coerenza con la normativa vigente, ed in particolare con i principi del Codice Etico e in applicazione del sistema di Responsabilità Sociale SA 8000:2014 adottato, assicurano pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati/e, evitando ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, di qualunque genere, riguardo a sesso, religione, convinzioni e condizioni personali, origine etnica, età, orientamento sessuale, ecc.