TECHNICAL SALES MANAGER COSMESI

Per realtà di produzione chimica stiamo ricercando un/una

TECHNICAL SALES MANAGER COSMESI

È la figura che all’interno dell’azienda, coordinandosi con la Direzione Commerciale, svolge tutte le attività di marketing tecnico e di prospecting commerciale/fidelizzazione dei clienti. Nello specifico si occupa di:

1. sviluppo dei nuovi business/studio nuovi prodotti c/o clienti, distributori per le linee di prodotto assegnate (cosmesi);
2. Supporto tecnico ai venditori per presentazioni tecniche di prodotti esistenti o nuovi per le linee di prodotto assegnate (cosmesi);
3. Coordinamento delle attività di sviluppo nuovi prodotti: interfaccia con Sales Manager, R&D e Product Project Manager;
4. Key account: responsabilità su clienti cosmesi internazionali;
5. Stesura di bollettini tecnici e materiale per lancio di prodotto;
6. In collaborazione con la Direzione Commerciale svolge attività di coordinamento dei laboratori ed enti esterni per raccolta dati applicativi;
7. Partecipazione a convegni e fiere di settore (auditor o speaker);
8. Manutenzione dei dati tecnici presenti sul sito web relativi a prodotti cosmetici;

SKILLS

1. Laurea in chimica industriale o in altra disciplina con base chimica o diploma di perito chimico;
2. Nice to have: 5 anni di esperienza nel Laboratorio R&D o sviluppo prodotti o servizio tecnico applicativo in azienda chimica/oleochimica destinati alla cosmesi;
3. Fluente conoscenza della lingua inglese;
4. Conoscenza di MS Office, Outlook, Conoscenza di DB dell’ECHA, Cosin;
5. Conoscenza di base della normativa Reach;
6. Ampia conoscenza degli operatori del settore (competitors – produttori – clienti);
7. Conoscenza applicativa degli esteri nel settore cosmesi e conoscenza applicative dei prodotti oleochimici dei settori di maggior impiego - skin care;
8. Conoscenza di base ISO 9001 – GMP;
9. Conoscenza di base Regulatory e certificazioni;
10. Capacità di sintesi e di presentazione, capacità di analisi e doti di negoziazione;
11. Leadership, autorevolezza, impatto e credibilità relazionale, comunicazione;
12. Determinazione al raggiungimento degli obiettivi e capacità di problem solving;
13. Doti di iniziativa, impegno, flessibilità e pragmatismo, orientamento al lavoro in team, doti analitiche e spirito di collaborazione;
14. Attitudine ad operare in condizioni di stress;

Sede di lavoro: Cremona

La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77). Gli interessati sono pregati di inviare un dettagliato curriculum vitae con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali in base alle vigenti leggi e regolamenti in materia di protezione dei dati personali (articolo 13 GDPR 679/16) all’indirizzo di posta elettronica cdn@proman.srl