Technical Lead

CHI SIAMO

Leroy Merlin è parte del gruppo internazionale Adeo. La nostra missione è aiutare gli abitanti a dare forma ai loro progetti di casa e di vita, con soluzioni utili ad impatto positivo.Contiamo su 8500 persone che lavorano in 52 punti vendita distribuiti su tutto il territorio e presso la sede centrale di Milano.

Leroy Merlin è un datore di lavoro che rispetta le pari opportunità. Accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società e crediamo che l'impiego di una forza lavoro diversificata sia fondamentale per il nostro successo.

COSA OFFRIAMO

Sarai accolto, in un contesto dinamico e multinazionale, attento alle persone, dove è possibile sviluppare nuove competenze, esprimere potenzialità e raggiungere obiettivi personali e professionali.
Beneficerai del nostro sistema premiante che è orientato a valorizzare i risultati aziendali e di squadra.
Potrai contare su un network di colleghi e professionisti a livello locale e internazionale con cui confrontarti al fine di facilitare la diffusione di best practices.

IL TEAM

Nell’ambito della Direzione Digital Data Innovation (DDI), siamo impegnati nel miglioramento continuo dell’esperienza di acquisto dei nostri clienti, sia in negozio che online.

Nel team di Engineering ci occupiamo di sviluppare e integrare le soluzioni digitali a supporto di tutti i processi aziendali: gestione del catalogo prodotto, gestione degli ordini e dell’incasso, del supporto pre- e post- vendita e della supply chain, ecc...

I team sono interdisciplinari e a seconda dei casi si avvalgono di queste competenze:

• Product Management
• UX/UI Design
• Software Engineers
• DevOps Engineers
• Solution Architecture
• Quality Assurance
• Agile Coach

RESPONSABILITÀ

In qualità di Technical leader, risponderai all'Engineering Manager e sarai responsabile di guidare una squadra di Software Developers durante le attività di sviluppo, aiutando nell'analisi delle funzionalità e indirizzando l'approccio tecnologico in collaborazione con l'Head of Engineering.

Insieme al team, seguirai l'implementazione delle soluzioni applicative garantendo la qualità del software e, in generale, l’affidabilità degli applicativi che ricadono nel perimetro di competenza dei team di lavoro.

• Guiderai un team di sviluppo cross funzionale che applica metodologie Agili;
• Sarai responsabile che il software aderisca agli standard dettati dal gruppo e sia sviluppato nei tempi e nei costi predefiniti;
• Farai code review e, contribuendo attivamente al miglioramento della qualità del software ed in generale, sarà tua priorità assicurarti che le persone del team producano un software di eccellente qualità;
• Contribuirai ad alimentare la documentazione del team di Engineering;
• Contribuirai al monitoraggio e alla gestione del debito tecnico;
• Individuerai le specifiche competenze che occorrono e, quando necessario, seguirai il processo di reclutamento;
• Ti relazionerai con altri colleghi del Gruppo Adeo con l’obiettivo di partecipare alla co-creazione o all’adozione di prodotti interni destinati anche ad altre Business Unit del gruppo;
• Contribuirai allo scouting di tecnologie e metodologie per il miglioramento;
• Organizzerai e promuoverai Tech talks e meetup interni allo scopo di condividere, stimolare e allineare colleghi di tutto il gruppo.

QUALIFICHE E COMPETENZE

• Pluriennale background di sviluppo e nello specifico, esperienza con Java, NodeJS, Frontend VueJS, Cloud GCP, Kafka, MongoDB e simili, API REST;
  
• Hai esperienza di analisi nell’ambito delle integrazioni e nelle specifico nel contesto di sistemi distribuiti;
  
• Esperienza nello sviluppo di prodotti digitali applicando diverse architetture e approcci di software design: Micro-services, Micro Frontends, Event-driven, Domain Driven Design, BDD, API first;
  
• Esperienza nell'applicazione della metodologia DevOps, conoscenza di code versioning, CI/CD, JIra, ecc.;
  
• Sai essere una figura di riferimento per gli sviluppatori, dimostrando una leadership tecnica che contribuisce alla qualità del prodotto e alla crescita dello sviluppo del team;
  
• Hai ottime doti comunicative, in Italiano e Inglese sia scritto che parlato.Il Francese è considerato un plus.

Invia subito la tua candidatura per unirti al team!