STAGE_QA_Addetto CHANGE CONTROL

Sii tra i primi a mandare la candidatura.
adh Personal Thüringen
Pomezia
EUR 30.000 - 50.000
Sii tra i primi a mandare la candidatura.
4 giorni fa
Descrizione del lavoro

HiRevo LifeScience è la specializzazione di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it), la prima multinazionale italiana del lavoro, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Sales & Marketing, Clinical Research, Regulatory e Operation dei settori Farmaceutico e Medicale e per le mansioni legate all’assistenza al cliente del mondo distributivo con impatto sulla salute (Farmacie, Parafarmacie, Ottiche e GDO).

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

In collaborazione con Azienda farmaceutica CDMO multi sito, siamo alla ricerca per il plant di POMEZIA di un/a:

STAGE_QA_Addetto/a CHANGE CONTROL

La risorsa, in collaborazione con il supporto di un Tutor, verrà formata rispetto le seguenti attività:

  1. Revisionare e approvare le proposte di modifica;
  2. Identificare i valutatori da coinvolgere in base alla tipologia di cambio;
  3. Manutenere il database interno e monitorare il flusso dei change;
  4. Verificare che tutte le attività obbligatorie siano state completate prima dell'autorizzazione all'implementazione;
  5. Collaborare con il team di Quality Assurance e/o con altre figure aziendali per garantire l'implementazione del Change Control;
  6. Capacità di organizzare meeting interni ed esterni (in lingua inglese);
  7. Elaborare e valutare i trend di change control.

Requisiti:

  • Laurea in materie scientifiche
  • Buona conoscenza della lingua inglese (B2)

Si offre contratto di Stage.

Luogo di lavoro: Pomezia

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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