Responsabile di Produzione (M/F) - Building Material

Sii tra i primi a mandare la candidatura.
Michael Page International Italia S.r.l.
Territorio Val d'Adige
EUR 40.000 - 80.000
Sii tra i primi a mandare la candidatura.
7 giorni fa
Descrizione del lavoro
  • Azienda storica con un brand molto forte - strutture in legno.
  • Gestione di tutti i flussi produttivi e dei relativi reparti.

Azienda

Il nostro cliente è una realtà del Trentino Alto-Adige, leader nella progettazione e realizzazione di strutture in legno. Valuta professionisti nel ruolo di Responsabile di Produzione - Building Material (M/F) per il coordinamento di reparti produttivi e la gestione di grandi commesse.

Offerta

Il/la Responsabile di Produzione - Building Material (M/F), a riporto del General Manager si occuperà di:

  1. Aumentare l'efficienza: analizzare, migliorare e ottimizzare i processi per aumentare la produttività ed eliminare i colli di bottiglia;
  2. Assicurare la qualità: monitoraggio dei processi produttivi e implementazione degli standard di qualità per garantire la qualità dei prodotti finiti;
  3. Ottimizzare i costi di produzione: efficientare l'uso delle risorse, ridurre i costi e gli sprechi;
  4. Garantire il rispetto delle scadenze: completare gli ordini di produzione in tempo e in conformità con i requisiti del cliente;
  5. Promuovere l'innovazione: far progredire tecnologie e processi per rafforzare la competitività;
  6. Guidare, motivare e incoraggiare il team di produzione per creare un ambiente di lavoro positivo e aumentare l'efficacia dei dipendenti.

Competenze ed esperienza

Il/la candidato/a ideale per ricoprire il ruolo di Responsabile di Produzione - Building Material (M/F) possiede i seguenti requisiti:

  1. Laurea in Ingegneria o cultura equipollente;
  2. Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5/10 anni;
  3. Conoscenza delle lingue italiano e tedesco;
  4. Spiccate doti di comunicazione, capacità di lavorare in gruppo e assertività.

Sede di lavoro: Provincia di Bolzano.

Completa l'offerta

  • Un pacchetto salariale competitivo;
  • Un ambiente di lavoro stimolante e innovativo;
  • L'opportunità di lavorare in un'organizzazione con un brand forte e riconosciuto sul mercato;
  • Possibilità di crescita;
  • Un'ampia gamma di benefici tra cui l'auto aziendale.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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