POSIZIONE: impiegato/a amministrativo/a assunzione all'interno del CCNL terziario - full-time;
SEDE DI LAVORO: Biella
TIPOLOGIA DI CONTRATTO: a tempo determinato con possibilità di trasformazione in tempo indeterminato dopo 12 mesi.
Inquadramento e retribuzione (RAL) saranno oggetto di valutazione durante l'iter selettivo;
RESPONSABILITÀ DI GESTIONE: sì
Profilo
Cerchiamo persone di valore, motivate ed entusiaste che condividano l'impegno della Fondazione Cassa di Risparmio di Biella a promuovere lo sviluppo territoriale con progetti di innovazione sociale.
Le caratteristiche della persona che stiamo cercando sono il desiderio di mettersi in gioco e dare il proprio contributo ai progetti della Fondazione con capacità di relazione di dialogo con diversi stakeholder, capacità di gestire le dinamiche di lavoro in team, la capacità organizzativa e di gestione di tempi e risorse, l'attitudine alla risoluzione dei problemi, flessibilità operativa e riservatezza.
Attività
- attività amministrativa.
- accompagnamento alla gestione di bandi e progetti in particolare nell'assistenza agli enti in fase di presentazione delle richieste di contributo, istruttoria delle candidature, valutazione dei progetti in base ai criteri stabiliti.
- predisposizione della documentazione per gli Organi della Fondazione.
- accompagnamento degli enti nella fase di rendicontazione economica dei progetti, nel monitoraggio dei risultati e nella valutazione dell'impatto generato.
- capacità di gestire interventi della Fondazione nella fase sia di programmazione e gestione budget sia di coordinamento generale.
- capacità di lavorare in team e con esperti esterni nell'ambito dell'innovazione sociale e/o culturale.
Esperienze e qualifiche
- preferibilmente in possesso di una laurea in scienze economiche.
- preferibilmente esperienza triennale nel terzo settore in particolare nella progettazione, rendicontazione economico-finanziaria e gestioni progetti.
- padronanza del pacchetto Office (nello specifico Excel, Word, Power Point) e di Windows.
- flessibilità e proattività.
- capacità relazionale e di ascolto.
- predisposizione a lavorare in team.
La nostra proposta prevede:
- contratto a tempo determinato per 12 mesi con possibilità di trasformazione in tempo indeterminato;
- programmi di formazione e sviluppo competenze;
- benefit riservati ai dipendenti (buoni pasto, premi).
Per inviare la tua candidatura visita il nostro sito: https://www.fondazionecrbiella.it/lavora-con-noi