Plant Manager *

Noi siamo Progroup. Siamo motivati, siamo proattivi, siamo dinamici. Raggiungiamo i nostri obiettivi lavorando in team. Queste qualità ci identificano.

In un’ambiente di lavoro moderno e motivante, ci impegniamo per il successo competitivo di Progroup. Sviluppiamo costantemente le nostre competenze personali e professionali per svolgere sempre nuovi compiti.

Divertendoci con passione, aumentiamo il valore aggiunto per i nostri clienti e per la nostra azienda. Questo ci rende orgogliosi e ci viene riconosciuto con attrattive opportunità economiche.

I tuoi compiti:

• Coordinamento dei responsabili di funzione.
• Supervisione delle attività di produzione e di manutenzione degli impianti produttivi.
• Controllo/assicurazione della disponibilità del personale e delle competenze del team di stabilimento (comprese assunzioni, sviluppo, cessazioni, ecc.).
• Identificazione dei potenziali di miglioramento della produttività e della qualità di stabilimento.
• Rappresentanza degli interessi aziendali verso gli enti e le controparti esterne.
• Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici e produttivi di budget.
• Garantire il rispetto degli standard e delle procedure di sicurezza e ambiente.

Il tuo profilo:

• Hai completato brillantemente una formazione in ingegneria industriale o in materie equivalenti.
• Hai maturato una solida esperienza nel management di stabilimenti industriali nell’ambito di organizzazioni complesse.
• Conosci le tecniche di gestione della produzione industriale.
• Hai una ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata. La conoscenza del tedesco costituirà titolo preferenziale.
• Sai lavorare in gruppi internazionali e multidisciplinari.
• Sei capace di elaborare velocemente le informazioni ed hai un metodo di lavoro affidabile e indipendente.
• Hai ottime capacità negoziali e organizzative, possiedi un approccio professionale collaborativo e flessibile.

Punti di forza:

• Formazione intensiva tramite coaching, svolta presso le nostre altre sedi.
• Incentivi economici in relazione ai risultati.
• Formazione professionale orientato alla crescita.
• Premi per la presentazione di candidati per posizioni aziendali aperte.
• Assicurazione sanitaria aziendale.
• Frutta e caffè sempre disponibile gratuitamente.