In het Technology Team zijn er 3 Features:
• Service Operations die zich bezighouden met onderwerpen zoals infrastructuur, Cloud - Mainframe, Core IT, Integratie, Netwerken…
• Access Management/Security
• Technical Support die zich richt op Workspace, Kantoor samenwerking, Ontwikkeling & Engineering tools, IT4IT… De Solution Architect die we willen aannemen, zal werken in de functie Technical Support.
De Solution Architect is een IT-professional met een sterke nadruk op applicaties, gegevens en/of technologiearchitecturen en een grondig begrip van de bedrijfs-Lob die hij/zij ondersteunt. De Solution Architect schetst oplossingen over functionele domeinen en houdt toezicht op hun implementatie (via ontwerpautoriteit vergaderingen). De Solution Architect rapporteert rechtstreeks aan de Enterprise Architect van het domein en werkt nauw samen met Business Architects en Delivery Managers.
Technisch architectprofiel gericht op de Workspace (virtuele apparaat infrastructuur - Citrix bijvoorbeeld), Helpdesk ondersteuning voor werkplekapparaten (O365 met Sharepoint, MS Teams…); tijdregistratietools, Enterprise Wide Planning, tooling voor Technology Office en Engineering (ontwikkelwerkstations, architectuur en behoeften voor DevOps teams); breed scala aan applicaties (200 onder de verantwoordelijkheid van Raoul: 70 apps voor applicaties en Cloud, 70 voor informatiebeveiliging en hetzelfde voor werkplekondersteuning… Thuis NAS, Sharepoint…
Bij AXA willen we veel meer zijn dan de wereldleider in verzekeringen en vermogensbeheer. Onze missie is ‘Samen vooruit door te beschermen wat belangrijk is’. We willen als verzekeraar waken over elk individu, de maatschappij en de wereld. En dat met een blik die altijd open staat voor vooruitgang.
Als verzekeraar is AXA Belgium ook een belangrijke speler op vlak van preventie. Preventie zit in ons DNA, wat iedere dag opnieuw blijkt uit de omvangrijke investeringen in het onderzoek naar en de sensibilisering van risico’s.
Bij AXA wijzen wij alle vormen van oneerlijke of onwettige discriminatie af. Meer info in ons Diversiteits- en Inclusiebeleid.
In België is AXA marktleider in niet-levensverzekeringen. We hebben meer dan 3.000 enthousiaste medewerkers die zich elke dag inzetten om van een ‘payer to partner’ te gaan voor onze 3 miljoen klanten. Onze medewerkers zijn van cruciaal belang. Daarom zetten we in op een aangename en moderne werkomgeving en proberen we samen een diverse en inclusieve cultuur te creëren waar ieders gedachten en ideeën gewaardeerd en gerespecteerd worden.
Onze belangrijkste leidraad zijn onze waarden: Customer first, Integrity, Courage en One AXA. Alles wat we doen, daar staan we als één team achter.
Een mooie beloning voor je harde werk: Een aantrekkelijk brutoloon, aangevuld met discretionaire persoonlijke en collectieve premies en natuurlijk ook maaltijd- en ecocheques.
Alle voordelen van werken bij een verzekeraar: Van groepsverzekering tot hospitalisatieverzekering (ook gezinsleden kunnen daarbij aansluiten aan een voordelig tarief) en met tot 30% korting op onze andere verzekeringsproducten.
Een job die zich aanpast aan je leven en dromen: Met tot 35 vrije dagen per jaar om uit te rusten van je enthousiaste inzet, thuiswerkmogelijkheden, sportvoorzieningen en opleidingen zorgen wij dat je mentaal, fysiek en professioneel in topvorm blijft!