IT Manager

Responsabilità principali:

• Gestione e sicurezza dei dati aziendali secondo i principi del GDPR e della normativa italiana sulla privacy;

• Monitoraggio e aggiornamento delle infrastrutture IT, inclusi sistemi di rete, server, cloud e database;

• Coordinamento delle attività di gestione e manutenzione di PC, notebook e software gestionali aziendali;

• Valutazione di nuove tecnologie e implementazione di soluzioni informatiche per migliorare efficienza, sicurezza e costi aziendali;

• Supporto alle attività aziendali, con particolare attenzione alle necessità delle diverse funzioni aziendali per ottimizzare i processi attraverso soluzioni informatiche adeguate;

• Gestione di sistemi di videoconferenza, connessioni VPN per smart working e verifica delle soluzioni disponibili sul mercato per garantire qualità, sicurezza ed efficienza;

• Collaborazione con l'ufficio legale per l'aggiornamento del Registro dei trattamenti e la conformità alla normativa GDPR;

• Gestione del budget IT e pianificazione degli investimenti in hardware e software;

• Coordinamento dei fornitori e dei tecnici esterni per garantire il rispetto delle condizioni contrattuali e la risoluzione di eventuali emergenze;

• Partecipazione a tavoli di lavoro e aggiornamento continuo sulle nuove tecnologie, in particolare nel campo dell'Intelligenza Artificiale.

Requisiti:

• Preferibile laurea in materie STEM;

• Esperienza pregressa nella gestione di infrastrutture IT e cloud computing;

• Preferibile conoscenza della normativa GDPR e della gestione della privacy in ambito aziendale;

• Capacità di problem solving, analisi e innovazione tecnologica;

• Ottime capacità relazionali per interfacciarsi con i vari reparti aziendali e i fornitori;

• Conoscenza delle tecnologie AI e predisposizione all'aggiornamento continuo.

Cosa offriamo:

• Ambiente di lavoro dinamico e stimolante in un contesto non profit;

• Opportunità di crescita e aggiornamento professionale;

• Coinvolgimento in progetti innovativi legati all'Intelligenza Artificiale e alla trasformazione digitale;

• Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze.