IT MANAGER

STAFF Agenzia per il Lavoro - Filiale di Parma (aut. Min. Prot.11781) ricerca per importantissima azienda nelle vicinanze di Sorbolo - Mezzani

IT MANAGER

Ruolo:
Come IT Manager sarai chiamato a guidare e sviluppare l'infrastruttura IT aziendale, sarai responsabile della gestione strategica e operativa del dipartimento IT, con focus specifico sull'ottimizzazione e il miglioramento dei sistemi gestionali.

Responsabilità principali:

• Definire e implementare la strategia IT in linea con gli obiettivi aziendali e di gruppo;
• Supervisionare e gestire l'infrastruttura IT aziendale, garantendone l'efficienza e la sicurezza;
• Ottimizzare l'utilizzo del sistema gestionale SAP, identificando opportunità di miglioramento a supporto di utenti e key user;
• Gestire l'integrazione di SAP con gli altri sistemi aziendali e garantire l'interoperabilità delle piattaforme digitali;
• Assicurare la conformità alle normative in materia di sicurezza informatica e protezione dei dati;
• Collaborare con i diversi dipartimenti per comprendere le esigenze IT e proporre soluzioni innovative;
• Gestire relazioni con fornitori esterni per l'acquisto, la manutenzione e lo sviluppo di soluzioni IT;
• Definire il budget IT e monitorarne l'andamento al fine di garantire un uso efficiente delle risorse.

Requisiti:

• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini;
• Conoscenza approfondita del sistema gestionale SAP e delle sue funzionalità applicate alla gestione aziendale;
• Esperienza nella gestione di infrastrutture IT, reti, sicurezza informatica e sistemi ERP;
• Competenze di project management e capacità di gestione di team IT;
• Orientamento all'innovazione tecnologica e alla digitalizzazione dei processi aziendali;
• Capacità di problem solving e forte attitudine al lavoro di squadra;
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Plus:

• Certificazioni in ambito SAP (SAP ERP, SAP S/4HANA, ecc.);
• Esperienza in progetti di migrazione o implementazione SAP;
• Esperienza nella gestione di sistemi di cybersecurity e IT compliance.

Offriamo:

• Un ruolo strategico in un'azienda in crescita;
• Opportunità di sviluppo professionale e formazione continua;
• Ambiente di lavoro dinamico e stimolante;
• Contratto e retribuzione commisurati all'esperienza (RAL indicativa 45-55K).

Invio dei cv con autorizzazione al trattamento dei dati personali (Dlgs 196/03 e GDPR Reg. Eu. 679/2016 Codice in materia di protezione dei dati personali); i candidati possono visionare l'informativa privacy su staff.it. La ricerca si intende rivolta ai candidato di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.