ISF NORD ITALIA a Partita IVA

NGPharma S.r.l.: Un'azienda leader in rapida espansione nel settore farmaceutico, riconosciuta per l'innovazione e l'eccellenza nel miglioramento della salute. Offriamo soluzioni terapeutiche all’avanguardia e un ambiente di lavoro che valorizza il talento e la qualità della vita. Scopri opportunità di carriera concrete, crescita professionale veloce e fai la differenza nella salute dei pazienti. Cresci con noi!

Ngp Pharma s.r.l. è alla ricerca di Informatori Scientifici del Farmaco dinamici e motivati per ampliare la nostra rete. Se sei un professionista con esperienza nel settore farmaceutico, e sei alla ricerca di una collaborazione stimolante in un’azienda in forte espansione, questa opportunità potrebbe fare al caso tuo!

Posizione

Informatore Scientifico del Farmaco (ISF)
Tipo di contratto: Consulenza con Partita IVA

Responsabilità principali:

1. Promuovere i prodotti del portfolio aziendale presso medici specialisti (cardiologi, dermatologi, endocrinologi, mmg ecc.).
2. Sviluppare e mantenere relazioni solide e durature con il target di riferimento.
3. Garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali e la copertura territoriale assegnata.
4. Monitorare l’andamento del mercato e delle prescrizioni, fornendo feedback strategici alla direzione commerciale.
5. Partecipare a eventi formativi, congressi e riunioni di aggiornamento organizzati dall’azienda.

Requisiti:

1. Laurea nelle discipline contemplate nel D.L.219/2006, o estensione in sanatoria Legge n. 248 del 4 agosto 2006;
2. Esperienza consolidata come Informatore Scientifico del Farmaco, anche se saranno considerate candidature junior con elevato potenziale;
3. Ottime capacità comunicative e relazionali;
4. Propensione al lavoro in autonomia, con forte orientamento agli obiettivi;
5. Partita IVA e disponibilità a spostamenti nella zona di competenza, automunito.

Offriamo:

1. Collaborazione con un’azienda in continua espansione e con un modello di business innovativo.
2. Portafoglio prodotti di alto livello, rivolto a specialisti in aree terapeutiche di primaria importanza.
3. Formazione continua e aggiornamenti costanti su nuovi prodotti e strategie commerciali.
4. Ambiente dinamico, con reali opportunità di crescita e sviluppo professionale.
5. Compenso competitivo, basato su un sistema di provvigioni commisurato alle performance individuali più incentivo fisso mensile.

La nostra azienda adotta politiche di parità di trattamento e pari opportunità in conformità al D.Lgs. 198/2007. Ci impegniamo a garantire pari opportunità di lavoro per tutti i candidati, senza discriminazioni di genere, età, razza, religione o orientamento sessuale.