PERCHÉ SCEGLIERAI AB
In AB lavoriamo in un contesto multiculturale con oltre 1.000 dipendenti nelle sedi di 20 Paesi del mondo tra Europa, Nord America e Sud America.
Il nostro impegno è quello di continuare a cercare un modo migliore per scrivere il nostro futuro in maniera ancora più sostenibile, coinvolgendo tutti i nostri partner e parte dalla volontà di instaurare con il candidato una relazione rispettosa della diversità, l’equità, attraverso un processo di recruiting libero da pregiudizi e discriminazioni.
La sostenibilità non è solo il nostro core business ma anche il nostro modo di lavorare.
Disponiamo di tecnologie e software che permettono di ottimizzare i tempi e gli effort del processo di selezione, migliorando la “candidate experience”, un processo di mutua conoscenza in cui il candidato esprime le proprie ambizioni professionali e personali che gli esperti di Talent Acquisition matchano con le opportunità professionali dell’azienda, per instaurare da subito un rapporto trasparente di confronto e orientamento.
LE TUE SFIDE
Verrai inserito nella funzione corporate AFC della capogruppo AB Holding Spa nel dipartimento Process Management, che riporta al CDA e al General Manager, e lavorerai su progetti trasversali o verticali di miglioramento continuo dei processi organizzativi nel rispetto dei tempi, dei costi e della qualità attesa, valutandone anche gli impatti per l’implementazione.
Macro attività:
PERCHÉ SCEGLIEREMO TE
AB ti ringrazia per la tua candidatura
Talent Acquisition Team