INTEGRATED PLANNER – UFFICIO ACQUISTI

Gifrab Italia SpA, azienda di riferimento nel settore Fashion Retail, è alla ricerca di un Integrated Planner da inserire nell staff della direzionbe commerciale, con l’obiettivo di supportare e integrare in modo strategico e operativo le funzioni di Buying Planning, Allocation, Merchandising e Budgeting.

La figura ricercata avrà un ruolo di project manager nella gestione e ottimizzazione delle attività di pianificazione e controllo del processo di go to market, con un impatto diretto sulla redditività e sulla strategia commerciale dell’azienda.

Nello specifico si occuperà di:

• Definire, in sinergia con la Direzione Commerciale, l’implementazione del processo operativo commerciale.
• Pianificare e monitorare il ciclo di vita del prodotto, garantendo un equilibrio ottimale tra disponibilità, domanda e rotazione delle scorte.
• Supportare il budgeting per la gestione degli acquisti, analizzando le performance e proponendo azioni per massimizzare l’efficienza degli investimenti.
• Coordinare l’implementazione di strumenti e processi per migliorare l’efficienza e la produttività dell’Ufficio Acquisti.
• Partecipare alla definizione delle politiche commerciali dell’azienda, supportando le decisioni di merchandising e gestione dei calendari di vendita.

• Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di Planning, Merchandising, Buying o Controlling nel settore Fashion Retail.
• Esperienza nella consulenza aziendale sarà considerata un plus.
• Elevata capacità di analisi dati e pianificazione strategica.
• Conoscenza avanzata di Excel, ERP, strumenti di Business Intelligence. Familiarità con software di gestione acquisti e stock management.
• Ottime capacità relazionali per interfacciarsi con diverse funzioni aziendali.
• Capacità di problem-solving e gestione delle priorità in un ambiente dinamico e in costante evoluzione.
• Conoscenza fluente della lingua inglese.

Il/la candidato/a ideale possiede forti competenze analitiche e una spiccata attitudine alla pianificazione e all’ottimizzazione dei processi. Ha un approccio data-driven, è orientato/a ai risultati e in grado di gestire la complessità in un contesto retail strutturato. La flessibilità, la capacità di lavorare in team e l’orientamento strategico sono fondamentali per il successo nel ruolo.