Autore annuncio: Praxi spa - filiale di Roma Tiburtina
Zona lavoro: Reggio Emilia
Data pubblicazione: 11 dicembre 2024
Descrizione offerta:
Settore: Commercio al dettaglio - Retail
Luogo di lavoro: Reggio Emilia
Azienda Speciale Farmacie Comunali Riunite è un’Azienda Speciale multiservizi del Comune di Reggio Emilia, con una consolidata esperienza nel settore distribuzione farmaceutica. Attualmente gestisce 31 farmacie sul territorio e un centro di distribuzione prodotti farmaceutici all’ingrosso, sviluppando un fatturato annuo di oltre 150 milioni di euro.
Nell’ambito di un avvicendamento nel ruolo siamo stati incaricati di ricercare il/la:
ICT MANAGER
La figura, cruciale all’interno dell’organizzazione, riporterà alla Direzione Generale e sarà responsabile della gestione delle risorse tecnologiche e informatiche. Coordinerà l’attività di numerosi consulenti esterni dedicati a specifiche attività ad alta specializzazione.
L’infrastruttura IT aziendale include un ambiente AS400, circa 80 server virtualizzati, servizi cloud, connessioni VPN sicure e gestione dei siti web. Supporta le necessità gestionali con soluzioni ERP, WMS e RETAIL, garantendo l’integrazione con vari sistemi di automazione. La sicurezza è garantita attraverso firewall, sistemi di rilevamento e prevenzione delle intrusioni, crittografia dei dati e politiche di accesso rigorose.
Responsabilità principali:
- Gestione dei sistemi IT:
- Supervisione e manutenzione dell'infrastruttura IT (hardware, software, reti).
- Pianificazione e implementazione di aggiornamenti e miglioramenti tecnologici.
- Progettazione strategica:
- Definizione delle strategie IT in linea con gli obiettivi aziendali.
- Identificazione delle tecnologie emergenti che possono migliorare la produttività e la competitività.
- Sicurezza informatica:
- Protezione dei dati e delle infrastrutture da attacchi informatici.
- Implementazione di politiche di sicurezza e conformità alle normative (es. GDPR).
- Gestione del personale IT:
- Supervisione e coordinamento del team IT.
- Reclutamento, formazione e sviluppo professionale del personale.
- Supporto tecnico:
- Assicurare che i sistemi siano operativi e supportare il personale aziendale nella risoluzione dei problemi tecnici.
- Budget e fornitori:
- Pianificazione e gestione del budget IT.
- Gestione dei contratti con i fornitori di tecnologia e servizi IT.
Competenze richieste:
- Tecniche:
- Conoscenza approfondita di sistemi operativi, reti, database e strumenti di gestione.
- Familiarità con le soluzioni cloud, software ERP e strumenti di virtualizzazione.
- Gestionali:
- Capacità di pianificazione strategica.
- Gestione delle risorse e del personale.
- Soft skills:
- Leadership e capacità di motivare il team.
- Problem-solving e pensiero critico.
- Comunicazione efficace per interagire con dirigenti, team e fornitori.
- Conoscenza delle normative:
- Familiarità con regolamenti come GDPR e standard di sicurezza ISO.
Percorso formativo:
- Studi: Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale, Sistemi Informativi, costituiscono titolo preferenziale.
Completano il profilo:
- Esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo.
- Esperienza pregressa nella gestione di progetti complessi in ambito informatico.
- Ottime doti relazionali e spiccata attitudine alla gestione di gruppi di lavoro.
Cosa offriamo:
- Assunzione con contratto a tempo indeterminato (a tutele crescenti) previo periodo di prova di 6 mesi.
- Inquadramento con categoria quadro livello 1S – CCNL Assofarm.
- Retribuzione: RAL 60.000 euro oltre a quota variabile massima del 15% (MBO).
(potrà essere definita una retribuzione superiore commisurata al possesso di competenze/esperienze particolari).
IL PERCORSO DI SELEZIONE:
Si prevedono diversi livelli di colloquio, compresa la somministrazione di test attitudinali.
DATA DI ASSUNZIONE: entro 2 mesi dalla conclusione della selezione.
DATA ULTIMA DI TRASMISSIONE CV: 7 gennaio 2025.
Si precisa che verrà dato riscontro unicamente alle candidature ritenute in linea con i requisiti richiesti.
Rif. SP40360