HR Manager Italia

Il nostro cliente è la country italiana di una multinazionale leader nella produzione di materiali per l'edilizia. 160 dipendenti Italia con 2 plant produttivi.

Per loro, stiamo cercando un/a: HR Manager Italia

La figura inserita si occuperà di:

• Aspetti amministrativi e fiscali legati alle Risorse Umane, si occuperà direttamente di budget, forecast e costi del personale.
• Aspetti giuslavoristici, disciplinari, contenziosi e contrattualistica.
• Relazioni sindacali e negoziazioni.
• Coordinamento con la funzione HR dell’HQ per l’implementazione locale di progetti internazionali.
• Gestione dei rapporti con l’RSPP sia di plant che di sede.
• Valorizzazione del capitale umano, tramite piani di sviluppo e performance review.
• Delega e sviluppo professionale dei propri riporti (2 HR Specialist).

Requisiti: Il nostro manager è mosso da proattività e passione, voglia di crescita, capacità di assunzione di responsabilità, vivendo a pieno l'opportunità di una posizione che è al contempo strategica, manageriale e fortemente operativa. Poter lavorare con l'internazionale in lingua inglese sarà un altro fattore di ingaggio. Il nostro candidato ha un'esperienza di 4/6 anni in ruoli HR sulle variabili Hard di amministrazione/costi del personale/giuslavoristico. E' preferibile un'esperienza pregressa in contesti industriali.

Sede di lavoro: Piacenza e Bergamo

Si offre: Contratto di assunzione a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all’esperienza maturata.