HR Business partner (m/f)

Siamo alla ricerca per prestigiosa multinazionale Americana nel settore industria con sede legale a Milano.

HR Business Partner

Requisiti richiesti:

1. Laurea in ambito HR o discipline affini.
2. Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di HR Business Partner.
3. Fluente in inglese e conoscenza della lingua italiana.
4. Ottima conoscenza degli strumenti informatici e del pacchetto Office.
5. Esperienza nei processi di recruitment e talent acquisition.
6. Orientamento al risultato e capacità di lavorare in squadra.

Attività di total smart working con orario full time.

Durata contratto: 6 mesi con possibilità di proroga.

Tipologia di contratto: Tempo determinato - full time, smart working.

Retribuzione posizione: Commisurata all'esperienza.

Responsabilità:

Principali responsabilità:

1. Supportare i manager nell'implementazione delle strategie HR.
2. Gestire il processo di recruitment e selezione, garantendo l'attrazione e la selezione dei migliori talenti.
3. Fornire supporto nella gestione delle relazioni industriali e nella risoluzione di conflitti.
4. Supportare i dipendenti in tutte le questioni HR, come sviluppo professionale, benefit e politiche aziendali.
5. Contribuire all'implementazione di programmi di sviluppo delle competenze delle risorse.

Data inizio prevista: 01/03/2025.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment.

Città: Milano (Milano).

Conoscenze linguistiche:

• Spagnolo - Livello Buono.
• Inglese - Livello Ottimo.

Mezzi di trasporto:

• Auto.

Disponibilità oraria:

• Full Time.

Note: Contratto in somministrazione.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).