Hr Administration Specialist - Roma

Per nostro importante cliente, società operante nel settore hospitality, siamo alla ricerca di: N° 1 HR Administration Specialist.

Mansioni:

• Inserire, controllare e far quadrare le presenze dei dipendenti;
• Gestire i quesiti di assenze, turni e presenze dei dipendenti tramite mail dedicata;
• Controllare le presenze tracciate dai badge sul Portale Presenze e intervenire per la correzione delle anomalie, ai fini della quadratura delle presenze di fine mese e la successiva elaborazione delle buste paga;
• Gestire le denunce di infortuni e gli eventi di malattia del personale dipendente;
• Studiare e garantire l’applicazione del CCNL applicato;
• Interfacciarsi con i Responsabili per l’approfondimento sulle assenze non gestite;
• Inviare le variabili mensili a Payroll Specialist per l’elaborazione cedolini;
• Supportare l’area legale per la predisposizione della memoria storica per le vertenze;
• Comunicare ai dipendenti le nuove procedure e sollecitare il rispetto di quelle esistenti;
• Monitorare e valutare le scadenze contrattuali e confrontarsi con i relativi Responsabili per le decisioni future in merito;
• Scaricare i protocolli malattie dal portale INPS.

Requisiti:

• Diploma Secondario Tecnico o Laurea in Giurisprudenza;
• Corso Amministrazione del Personale;
• CCNL di riferimento;
• D. Lgs. 81 / 08 (Salute e Sicurezza sul Lavoro);
• Portale Presenze;
• Portali Istituzionali;
• Pacchetto Office.

Caratteristiche dell'offerta:

Contratto a tempo indeterminato, Full-Time, Lun-Ven, 9-13 / 14-18.