HORECA SALES ACCOUNT, Piacenza

Conosci molto bene il contesto Ho.Re.Ca. della provincia di Piacenza e sei abituata/o a relazionarti commercialmente con gli operatori di quel settore specifico? Ti piacerebbe poter cogliere opportunità di crescita in un contesto aziendale strutturato e di dimensioni multinazionali, dove il concetto di job rotation e di crescita professionale costituiscono elementi portanti di ogni progetto professionale? Sei alla ricerca di un ambiente giovane, dinamico, dove operare secondo procedure ben definite? Allora, questa è l'offerta di lavoro giusta per te!

Il nostro cliente è un'azienda leader e in forte crescita nel mondo dei servizi per la ristorazione, alla costante ricerca di soluzioni e strategie sempre più innovative per garantire ai clienti servizi puntuali e un assortimento di qualità anche in una logica multicanale.

In una prospettiva di sviluppo del mercato sul territorio della provincia di Piacenza, cerchiamo un profilo di:

HORECA SALES REPRESENTATIVE MULTICHANNEL

Che cosa ti chiediamo per poter essere il profilo ideale?

1. Indispensabile essere in possesso di un titolo di studio superiore (diploma o laurea anche triennale);
2. Esperienza nella vendita di servizi B2B, con particolare riguardo al canale Ho.Re.Ca.;
3. Conoscenza delle tecniche di vendita e negoziazione;
4. Buona conoscenza del mercato di riferimento (Piacenza e provincia);
5. Forte orientamento al cliente e approccio commerciale consulenziale e data driven;
6. Orientamento all'obiettivo e flessibilità;
7. Buona capacità di organizzazione e pianificazione;
8. In possesso di patente di guida B;
9. Dimestichezza con i principali tools informatici e con reportistica commerciale.

Responsabilità:

La risorsa, a diretto riporto dell'Area Manager, sarà basata presso il punto vendita di Piacenza (PC), ma si occuperà principalmente di sviluppare quote di mercato HORECA attraverso il presidio della zona commerciale assegnata, massimizzando i canali di vendita, i servizi aziendali e gli strumenti commerciali a disposizione.

Principali attività e responsabilità:

1. Presidio costante dei clienti già acquisiti attraverso una efficace pianificazione di visite commerciali;
2. Favorire il consolidamento della relazione commerciale, curando lo sviluppo del category mix del cliente (aumento del fatturato e del margine);
3. Sviluppare strategie per aumentare la profittabilità dei clienti;
4. Svolgere attività di scouting e di conquista di nuovi clienti;
5. Favorire un'agile e chiara comunicazione tra i clienti e lo store di riferimento, al fine di rendere sempre efficace la relazione commerciale.

Data inizio prevista: 10/03/2025

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Settore: TURISTICO/ ALBERGHIERO & RISTORAZIONE

Città: Piacenza (Piacenza)

Esperienza lavorativa:

• Commerciale B2B - Settore industriale: TURISTICO/ ALBERGHIERO & RISTORAZIONE - 12 mesi

Istruzione:

• Diploma / Accademia

Conoscenze linguistiche:

• Inglese - Livello Buono

Competenze richieste:

• Vendita - Analisi risultati di vendita, livello Buono
• Altro - Vendita Consultiva, livello Buono
• Altro - Lavoro sul Campo, livello Buono
• Altro - Vendita B2B, livello Buono
• Altro - Vendita di Prodotti per la Ristorazione, livello Buono
• Altro - Vendita di Bevande, livello Buono

Patenti:

• B

Mezzi di trasporto:

• Auto

Disponibilità oraria:

• Totale disponibilità

Retribuzione: 30000/Annuale

Benefit previsti: auto aziendale a uso promiscuo (prevista una trattenuta mensile in cedolino paga), carta carburante aziendale, diaria netta di 16 euro, tablet e telefono aziendale;

Note: IMPORTANTE: E' previsto inderogabilmente un trattamento da dipendente inizialmente a tempo determinato di sei mesi, ma con ottime prospettive di stabilizzazione successiva.

•La RAL si colloca in una forbice retributiva tra i 27K e i 32K annui al massimo;

•Sono previsti bonus variabili in funzione del raggiungimento degli obiettivi assegnati in termini di fatturato e margine;

•Percorsi di crescita interni anche a livello internazionale (in presenza di un adeguato livello di padronanza della lingua inglese).

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).