IT Manager

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W Executive
Bari
EUR 50.000 - 70.000
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5 giorni fa
Descrizione del lavoro

Per nostro cliente, gruppo operante nel settore manifatturiero, con siti produttivi in Italia e all'estero, stiamo ricercando:

IT Manager

Il/La Manager, riportando direttamente al Group CIO, sarà responsabile della supervisione del dipartimento IT e della gestione dell'implementazione di nuovi sistemi e politiche IT all'interno dell'organizzazione. Coordinerà lo sviluppo e l'implementazione dei processi per i sistemi IT aziendali e per il reparto, promuovendo e garantendo la sicurezza dei sistemi IT e dei dati.

Principali responsabilità:

  1. Gestire le attività e le risorse del dipartimento IT;
  2. Gestire i sistemi IT, coordinando lo sviluppo e l'implementazione di soluzioni innovative;
  3. Analizzare le infrastrutture e le performance dei sistemi IT per valutare costi operativi, livelli di produttività, esigenze di aggiornamento e altri indicatori;
  4. Supervisionare la sicurezza di sistemi, reti e informazioni aziendali;
  5. Svolgere un ruolo fondamentale nella protezione dei sistemi IT e dei dati, supervisionando lo sviluppo e l'implementazione di strategie avanzate di cybersecurity, garantendo la sicurezza degli asset digitali e la conformità alle normative vigenti;
  6. Garantire la qualità dei servizi di sicurezza.

Requisiti e competenze:

  1. Laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o qualifica equivalente;
  2. Conoscenza approfondita di SAP e sistemi IT (almeno 7 anni di esperienza nel ruolo di IT Manager/ IT Coordinator all'interno di aziende produttive modernamente organizzate);
  3. Esperienza nella gestione di progetti (Project Management);
  4. Competenze IT: gestione di reti e server, sicurezza informatica in aziende manifatturiere;
  5. La conoscenza avanzata della lingua inglese (livello preferenziale a partire da C1) costituisce un requisito indispensabile per questa ricerca.

Sede di lavoro: Bari

Inquadramento: Quadro. RAL 70/80k + MBO. Non è prevista l'auto aziendale.

Benefit previsti: Smart working (1/2 giorni a settimana) e welfare aziendale.

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