Firmware Engineer

SGB Holding - Divisione ICT, Società operante nel settore dell’Innovazione Tecnologica e della Digitalizzazione, ricerca per importante Azienda operante nell’ambito elettronico applicato al settore Oil, Gas & Water e Smart Home & Building, 1 figura di

Descrizione posizione
La Persona selezionata sarà inserita all’interno di una realtà Italiana con 30 anni di expertise sul mercato nazionale e internazionale, specializzata in progettazione, ingegnerizzazione e produzione di sistemi, apparecchiature elettroniche e software per impieghi in ambito professionale, industriale e civile.

Ruolo

1. Sviluppo e debug di software embedded e firmware per prodotti datalogger / IoT a basso consumo
2. Implementazione di protocolli e di interfacce di comunicazione
3. Analisi e risoluzione dei problemi derivanti da bug, errori di programmazione, errori di funzionamento
4. Supporto alla gestione progettuale, esecuzione delle attività secondo schedule

Requisiti:

1. Laurea in Ingegneria Elettronica, Ingegneria Informatica o Diploma Tecnico
2. Conseguimento anche a livello non professionale di esperienza nello sviluppo di software/firmware
3. Conoscenza del linguaggio di programmazione C
4. Capacità di lettura schematici

Specifiche tecniche:

1. Esperienza nello sviluppo di firmware per dispositivi consumer o industriali
2. Esperienza con microcontrollori a 32-bit ARM (STMicroelectronics, Microchip)
3. Capacità nell’uso di strumentazione per il debug e test di schede elettroniche
4. Conoscenza approfondita del linguaggio C
5. Conoscenza dei linguaggi C++, Python
6. Esperienza con una o più tra le seguenti tecnologie: Bluetooth, ZigBee, LoRa/LoRaWAN
7. Conoscenza di uno o più dei seguenti: ESP32, Linux, PIC24
8. Predisposizione al lavoro in team
9. Orientamento al problem solving e proattività
10. Capacità di organizzazione e pianificazione

Offerta

1. Inquadramento: inserimento diretto presso l’azienda con contratto metalmeccanico CONFAPI
2. RAL commisurata all'esperienza della risorsa
3. Benefit: mensa e palestra aziendale, welfare, piani di crescita interni
4. Formazione: percorsi di training e formazione continua di alto livello, coaching e supporto per il raggiungimento dei risultati
5. Modalità di lavoro: ibrida
6. Sede di lavoro: Ancona

Verranno valutate Risorse sia Junior che Senior.

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.