La specializzazione Digital & Technology di Adecco Italia sta cercando, per assunzione diretta presso primaria Azienda operante nel settore Telco, un profilo di Business Analyst / Project Manager su processi aziendali in ambito HCM, moduli (PA, PD, TIME e TRAVEL, Recruiting, On Boarding, Compensation, conoscenza base schemi e cicli TM/PY).
Job Description
Conoscenza soluzioni basate su Employee Central SuccessFactors.
Supporto al miglioramento dei processi di gestione dei dati del personale.
Gestione delle richieste di personalizzazione e configurazione del sistema.
Buona seniority nel coordinamento delle attività progettuali in ambito HCM, rispettando tempi, budget e qualità.
Capacità chiave richieste dal ruolo
- Conoscenza approfondita dei processi HCM.
- Esperienza consolidata nella gestione di progetti ERP in ambito HCM.
- Applicazione delle metodologie di project management (es. PMI, Agile).
- Approfondita esperienza nei moduli HCM, (PA, PD, TIME e TRAVEL, Recruiting, On Boarding, Compensation).
- Conoscenza soluzioni basate su Employee Central SuccessFactors.
- Esperienza su SuccessFactors Employee Central e moduli HCM di base.
- Capacità di implementare e ottimizzare processi in ambito HRO.
- Conoscenza di reporting tools integrati come SAP Fiori, BI Tools, o strumenti di analisi avanzati.
- Competenze in integrazione di ERP con sistemi di gestione del personale e gestione documentale.
Titolo di studio preferenziale
- Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o Informatica.
- Certificazioni SAP (es. SAP Certified Application Associate – HCM) o equivalenti.
- Certificazioni di project management (es. PMP, PRINCE2, Scrum Master).
Eventuali esperienze lavorative richieste
Esperienza pregressa in ruoli guida migrazioni tra soluzioni ERP.
Si offre contratto a tempo indeterminato con l’Azienda, RAL da concordare in base all’effettiva seniority nel ruolo.
Sede: Roma.