Test Manager Acquiring - FSO - Milano

Unisciti al nostro team Tech Strategy & Transformation di Milano e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY.

Chi è EY?

EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.

Technology Strategy & Transformation: un nome solo, ma tanti mondi in cui portare il proprio contributo con l’obiettivo di supportare i nostri clienti Financial Services nel processo di trasformazione digitale.

Cerchiamo un professionista altamente qualificato per ricoprire il ruolo di Test Manager con forti competenze verticali in ambito Payments sul mondo Acquiring (e preferenzialmente anche Issuing). La figura supporterà la gestione end-to-end della fase di test per programmi tecnologici complessi legati ai sistemi di gestione carte (Card Management Systems - CMS) e il supporto funzionale all’implementazione di nuove soluzioni.

Il candidato ideale possiede competenze trasversali di project management, analisi funzionale, testing e conoscenza approfondita dei processi e delle tecnologie nel settore delle carte di pagamento.

Responsabilità:

• Garantire l'adesione agli standard di test, alla conformità normativa e alle migliori pratiche;
• Monitorare e riportare metriche di test e KPI alla gestione e agli stakeholder dei clienti;
• Sviluppare strategie e piani di test completi, inclusi manuali e automatizzati per progetti di acquiring per i nostri clienti;
• Collaborare con team cross-funzionali per un'integrazione e un allineamento senza soluzione di continuità;
• Supervisionare l'esecuzione dei casi di test, l'identificazione dei difetti e la risoluzione tempestiva;
• Costruire e mantenere forti relazioni con stakeholder interni ed esterni.

Chi stiamo cercando? Persone con:

• Almeno di 5/6 anni di esperienza su Test Management (e analisi funzionale) e preferibilmente PM;
• Conoscenza mandatoria del settore dei Financial Services e in particolare del mondo Acquiring;
• Attitudine ed esperienza pregressa su progetti e programmi complessi;
• Elevata conoscenza di MS Excel, PowerPoint e Word;
• Ampia esperienza nei domini di emissione e acquisizione di pagamenti;
• Forte comprensione del SDLC e delle metodologie di test;
• Competenza con strumenti di gestione dei test (ad es. JIRA, HP ALM);
• Gradita conoscenza di base degli strumenti di automazione e test delle prestazioni;
• Elevate capacità relazionali e di comunicazione;
• Conoscenza elevata della lingua inglese sia scritta che parlata.

Cosa ti aspetta in EY:

• Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• + 450.000 ore di formazione erogate;
• Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
• Policy di smart working flessibile;
• Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99.