Direttore Commerciale Textile

Lavoriamo per una storica azienda romagnola che produce tessuti di elevatissima qualità per il settore dell'arredamento e del mobile. Per fare un salto di qualità e conquistare mercati internazionali, nei quali è già presente con una rete di agenti e distributori, stiamo cercando un Direttore Commerciale.

Le principali aree di responsabilità del ruolo:

• Definizione della strategia commerciale, degli obiettivi e dei processi afferenti all’area sales, in accordo con la proprietà;
• Direzione, coordinamento e monitoraggio delle attività dell’area Commerciale, con un focus strategico orientato al conseguimento dei KPI concordati con la proprietà;
• Elaborazione di un piano commerciale pluriennale, predisposizione del budget e allocazione delle risorse in funzione degli obiettivi aziendali;
• Definizione delle linee guida di vendita e gestione diretta di clienti strategici;
• Analisi del mercato e dei competitor, monitoraggio dei principali KPI dell’area sales;
• Elaborazione di proiezioni commerciali e predisposizione della relativa reportistica periodica;
• Coordinamento della rete vendita e degli uffici commerciali di supporto;
• Scouting di opportunità di business sul territorio, stipula e gestione di partnership con player e stakeholder locali;
• Contributo alla definizione del portfolio prodotti, del posizionamento, delle politiche assortimentali e di pricing in coordinamento con il responsabile dello Sviluppo prodotto e Produzione.

Requisiti richiesti:

• Consolidata esperienza internazionale nel settore di riferimento;
• Conoscenza dei processi industriali tessili, introduzione e conoscenza dei principali players internazionali con rapporti consolidati e documentati;
• Ottima capacità di analisi e valutazione delle opportunità commerciali, pensiero strategico, spirito imprenditoriale e forte orientamento al mercato;
• Conoscenza fluente della lingua inglese, ed eventualmente di una seconda lingua europea;
• Disponibilità a mobilità internazionale sia per visite clienti che per eventi fieristici;
• Leadership, carisma, intuito negoziale, ottime capacità relazionali, comunicative e organizzative.

Ai fini di una più completa valutazione del percorso professionale chiediamo a tutti i candidati interessati di allegate un cv in formato libero, doc o pdf, con il dettaglio delle esperienze maturate.

La ricerca è rivolta ad ambosessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi del Dlgs 215/03 e 216/03.