Digital Marketing Strategist

Azienda

Il Gruppo Dedem S.p.A. è leader nel settore delle Cabine Fototessera, dei Family Entertainment Centers e dell’Amusement, dell’ICT, della Stampa 3D e dei Simulatori di Guida.

Posizione

Si ricerca, per la Sede di Ariccia (Roma), n°1 Digital Marketing Strategist con una mentalità orientata alle performance e un track record che abbia generato risultati concreti e misurabili. La persona ideale ha esperienza nella gestione di campagne su scala rilevante, un approccio data-driven e la capacità di trasformare insight in strategie efficaci.

Principali responsabilità

1. Definire e implementare strategie digitali omnichannel per massimizzare il ROI.
2. Analizzare i dati di performance per ottimizzare le campagne in tempo reale.
3. Gestire budget significativi con un approccio strategico e orientato alla crescita.
4. Lavorare a stretto contatto con il team creativo, IT e sales per un marketing integrato.
5. Gestire e ottimizzare il CRM per la personalizzazione della customer journey.
6. Attivare e monitorare campagne CRM con tool verticali (HubSpot, Salesforce, Mailchimp, ActiveCampaign, etc.).
7. Creare e seguire la marketing automation per il nurturing e la conversione degli utenti.
8. Monitorare le tendenze digitali e implementare innovazioni strategiche.
9. Sviluppare report chiari e dettagliati per misurare l’efficacia delle iniziative.

Requisiti minimi

1. Titolo di studio: Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o affini.
2. Esperienza consolidata nel digital marketing strategico e nella gestione di progetti complessi.
3. Gestione di campagne performance marketing (Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, Programmatic, etc.).
4. Esperienza nella gestione di CRM e segmentazione dei database.
5. Competenza nell’attivazione di campagne automatizzate e trigger-based.
6. Conoscenza base di CMS (WordPress, Shopify, Magento, Prestashop) per l’aggiornamento di siti web ed e-commerce.
7. Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).

Cosa offriamo

1. Un contesto dinamico in cui poter esprimere al massimo le proprie competenze.
2. Pacchetto retributivo competitivo, in base all’esperienza.
3. Modalità di lavoro flessibile con un giorno di smart working a settimana.
4. Formazione continua e accesso a strumenti all’avanguardia.

Se desideri prepararti al meglio al processo di selezione, Ti invitiamo a conoscere il Nostro Gruppo: https://www.dedem.it/careers/

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi n. 903/77 e n. 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi n. 215/03 e n. 216/03.