Communication Graphic Designer Intimissimi

Solo per membri registrati

Oniverse, nuovo nome di Calzedonia Group, realtà multinazionale italiana del fashion retail presente in oltre 50 paesi nel mondo e da sempre focalizzata all’espansione internazionale, alla sostenibilità e all’integrazione verticale, è alla ricerca di un/una Graphic Design Specialist da inserire all’interno del dipartimento Communication & Image del Brand Intimissimi.

Responsabilità:

• Gestire tutte le fasi di un progetto online e offline: dal concept creativo alla realizzazione dei materiali;
• Proporre ed elaborare contenuti innovativi e ingaggianti destinati ai canali digital dei Brand, con attenzione ai trend di innovazione del contenuto tipici del mondo social e web (es. grafica dinamica, nuovi formati, interazione dell’utente, motion design);
• Curare l’impostazione grafica delle immagini di campagne stampa, affissioni, cataloghi, eventi, materiali istituzionali e pagine web del Gruppo e l’esecuzione di tutte le declinazioni necessarie per i diversi canali e spazi;
• Progettare e sviluppare l’immagine coordinata (loghi, brand identity e presentazioni aziendali);
• Sei laureato/a in Graphic Design o materie affini e hai maturato preferibilmente 1 anno di esperienza presso aziende o agenzie di comunicazione;
• Possiedi un’ottima conoscenza della Creative Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign);
• Hai una conoscenza approfondita dei social network e delle tipicità di fruizione di contenuti e relativi formati;
• Sei una persona proattiva e creativa, con una forte passione per il mondo fashion, digital e social;
• Sei organizzato/a, attento/a al dettaglio e con forte propensione al problem solving;
• Possiedi un’ottima conoscenza della lingua inglese;
• La conoscenza dei software di motion graphic (Aftereffects, Premiere, Media Encoder) è considerata un plus.

Sede di lavoro: Dossobuono di Verona

Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo.