Invitalia è l’Agenzia Nazionale per lo sviluppo, di proprietà del Ministero dell’Economia.Siamo alla ricerca di un Buyer beni e servizi PA da inserire nell’Unità Organizzativa Procurement di Chief Operating Office.
Collocazione organizzativa e modello operativo
Profilo LinkedIn della struttura organizzativa di riferimento:
Chief Operating Officer – Beniamino Bimonte
Responsabile Procurement – Colantonio Katia
Principali responsabilità
Come Buyer beni e servizi PA ti occuperai delle seguenti attività:
- programmazione, pianificazione e razionalizzazione degli acquisti;
- definizione del processo di qualificazione dei fornitori e gestione dell’Albo fornitori;
- definizione delle strategie di gara;
- predisposizione degli atti giuridici necessari per i contratti per l’affidamento (disciplinari, capitolati tecnici, determine, etc);
- conduzione di sondaggi e trattative negoziali con i fornitori in conformità con le previsioni del Codice degli Appalti;
- program management del ciclo delle forniture, monitoraggio delle varie fasi e relativi output attraverso l’utilizzo dei diversi applicativi aziendali;
- predisposizione atti negoziali relativi all'esecuzione dei contratti (atti aggiuntivi e modificativi, risoluzione dei contratti, transazioni);
- gestione di sistemi di vendors rating e definizione di KPI relativi.
Requisiti
Principali requisiti
- Esperienza connessa al ciclo degli acquisti di beni e servizi con applicazione del Codice degli Appalti, sia nel settore pubblico che nel settore privato – almeno 3 anni;
- esperienza in centrali d’acquisto di beni e servizi;
- conoscenza dei processi amministrativi e contabili della Pubblica Amministrazione;
- conoscenza della normativa e delle disposizioni applicabili ai programmi comunitari e nazionali finanziati dai fondi strutturali, dalle politiche di coesione e dal PNRR;
- ottime capacità negoziali e organizzative.
Il possesso di un titolo di studio universitario in discipline economiche, giuridiche e/o Ingegneria Gestionale è un requisito necessario.
Offerta
Il range retributivo, commisurato all’effettiva esperienza, è posizionato nell'intervallo 32 - 42K€, cui si aggiungono buoni pasto (valore unitario 12 euro) e pacchetto benefit.
Pacchetto benefit è comprensivo di:
- borsellino welfare pari a 300€;
- abbonamento annuale all inclusive in primario circuito di centri fitness nazionale a carico dell’azienda;
- assicurazione sanitaria estesa al nucleo familiare;
- convenzioni aziendali.
L'Agenzia offre un contesto lavorativo giovane (circa il 50% della popolazione con meno di 35 anni) e opera con un innovativo modello di erogazione della prestazione lavorativa, con la previsione di smart working fino al 60% delle giornate lavorate. Invitalia azzera il Gender Pay Gap: la completa equiparazione retributiva è stata raggiunta in anticipo rispetto agli obiettivi del Piano Strategico di Sostenibilità 2024-2026. L’equiparazione retributiva tra uomini e donne a parità di inquadramento fa parte di un più ampio impegno dell’Agenzia a favore della parità di genere.