Addetto Compliance - Categoria Protetta

Acea Energia Spa
Roma
EUR 10.000 - 30.000
Descrizione del lavoro

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Acea è una Multiutilities che ha come Mission quella di migliorare ogni giorno la vita dei cittadini offrendo servizi essenziali di alta qualità per la vita quotidiana delle persone – acqua, energia, illuminazione e trattamento rifiuti.

La società Acea Ato2, che gestisce il Servizio Idrico Integrato nell'Ambito Territoriale Ottimale 2 del Lazio Centrale Roma e 112 Comuni del Lazio, ricerca una figura di Addetto Compliance da inserire nell'unità Risk & Compliance.

Nello specifico ti occuperai di:

  • Fornire supporto alle attività di Compliance integrata, partecipando al relativo progetto di Gruppo;
  • Garantire supporto per la rendicontazione dei flussi relativi alle attività in ambito 231, Antitrust, Privacy, Anticorruzione;
  • Partecipare agli Audit Interni di competenza, fornendo il contributo e supporto necessario;
  • Collaborare nella redazione dei documenti richiesti dal Business e obbligatori per legge;
  • Contribuire nelle attività di controllo dei rischi, collaborando con il team per identificare, valutare e mitigare i rischi Aziendali.

Requisiti:

  • Hai conseguito una Laurea in Giurisprudenza;
  • Possiedi buone capacità di pianificare e organizzare significativi carichi di lavoro;
  • Hai ottime capacità di analisi e problem solving;
  • Possiedi una buona conoscenza del pacchetto Office;
  • Sei una persona intraprendente, flessibile, abituata a curare i dettagli;
  • Sei una persona fortemente orientata all’innovazione digitale, curiosa, proattiva e pronta a mettersi in gioco;
  • Hai una spiccata attitudine al lavoro di squadra, ottime capacità relazionali e di negoziazione.

Costituirà titolo preferenziale l’appartenenza alle categorie protette ai sensi della L.68/99 art 1 (invalidità civile).

Lavorare in un ambiente innovativo, in continua crescita, contribuendo a migliorare la qualità e la sostenibilità del mondo in cui viviamo.

Potrai far parte di un Gruppo che si impegna tutti i giorni nel migliorare il benessere delle proprie persone con l’attivazione di progetti volti a promuovere la Salute, il Benessere psico fisico, le misure di Conciliazione Vita Lavoro e di Incentivazione.

Un Gruppo orientato ad accrescere le competenze, che monitora le aree di forza e di miglioramento e adotta approcci strutturati di Formazione e Sviluppo, volti a favorire la crescita individuale per la valorizzazione e il riconoscimento del merito.

Il Gruppo Acea certificato Top Employer promuove l’inclusione e la valorizzazione dell’individualità di ogni persona coinvolta nei propri processi selettivi contrastando qualsiasi forma di discriminazione.

Segmento professionale: Compliance, Legal

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