ADDETTO/A MANUTENZIONE

Blu Hotels, con i suoi 30 anni di attività, si riconferma oggi prima azienda italiana nel settore turistico alberghiero. Passione, dedizione e desiderio di crescita hanno caratterizzato la sua espansione nel panorama dell'hotellerie con oltre 1.300 persone assunte ogni anno tra alberghi e sede amministrativa. Percorsi di carriera hanno portato molti dei nostri collaboratori ad assumere ruoli di rilievo, offrendo anche molteplici opportunità di lavoro adatte sia a giovani alle prime esperienze che a professionisti affermati.

Offriamo il ruolo di ADDETTO/A MANUTENZIONE a partire dalla prossima stagione estiva per nostra struttura Hotel Antico Borgo **** Riva del Garda (TN).

Sarai il punto di riferimento in struttura per effettuare piccoli lavori di manutenzione nelle stanze e nelle parti comuni. Interverrai in caso di malfunzionamenti o guasti, ma la tua presenza sarà fondamentale per prevenire i problemi delle apparecchiature tecniche attraverso un'accurata opera di manutenzione ordinaria, collaborando attivamente con gli altri reparti della struttura e, se necessario, con aziende terze specializzate per gli interventi di manutenzione straordinaria, coordinati dalla sede amministrativa.

E' la posizione adatta a te se hai:

• Conoscenza degli impianti elettrici e idraulici
• Competenze nell'effettuare piccoli lavori di manutenzione nelle stanze e nelle parti comuni
• Buona manualità e dimestichezza nell'utilizzo degli strumenti di lavoro
• Doti quali precisione, capacità di problem solving e di lavoro per priorità

Necessaria residenza in zone limitrofe alla struttura.

Ti offriamo:

• Contratto di lavoro full time a partire dalla prossima stagione estiva
• Collaborazione, crescita umana e professionale all'interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo
• Team di lavoro strutturato e dinamico
• Interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
• Interessante pacchetto welfare

Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati a prescindere dal loro genere.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I curricula dovranno pervenire completi di dicitura che autorizza il trattamento dei propri dati: "Dichiaro di aver preso visione dell'informativa e presto il consenso per il trattamento dei dati personali e degli eventuali dati sensibili forniti con la mia candidatura".