Regional Sales Manager

Deskripsi Pekerjaan: Manajer Penjualan Regional

Tanggung Jawab:

1. Minimal 2 tahun pengalaman di posisi serupa, diutamakan dalam industri retail.
2. Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
3. Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik untuk memimpin tim dan berinteraksi dengan berbagai pemangku kepentingan.
4. Pemahaman yang mendalam tentang strategi penjualan dan pemasaran, serta tren industri.
5. Berkolaborasi dengan departemen internal dan pihak eksternal untuk memastikan pelaksanaan strategi penjualan berjalan lancar.
6. Membangun dan menjaga hubungan yang kuat dengan Store Manager untuk mendukung operasional ritel dan pencapaian target penjualan.
7. Mengidentifikasi dan memanfaatkan peluang penjualan baru.
8. Memantau, mengevaluasi, memberikan umpan balik, dan memberikan pelatihan yang membangun untuk mendukung kinerja tim penjualan regional.
9. Menganalisis data penjualan dan tren pasar untuk mengembangkan strategi.
10. Menyusun dan mempresentasikan laporan penjualan dengan komprehensif kepada manajemen internal dan eksternal.
11. Terus mengikuti perkembangan tren pasar, industri, dan aktivitas pesaing untuk mendukung perencanaan strategis.

Persyaratan:

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

1. What's your expected monthly basic salary?
2. Which of the following types of qualifications do you have?
3. How many years' experience do you have as a regional sales manager?
4. How much notice are you required to give your current employer?

Manfaat dan Keuntungan:

Miscellaneous allowance, Parking, BPJS Kesehatan & Tenaga Kerja, Meal & Transport.