Legal Manager

SMR Group merupakan industri properti dan pengembangan terkemuka (Landed & Non-Landed).

SMR Group terdiri dari beberapa perusahaan antara lain Grand Depok City, Balikpapan Regency, Hotel Metro Indah dan usaha komersial lainnya di bidang Restoran, Waterpark, Hotel dan juga Mall.

Kami berkomitmen dan akan selalu berusaha memberikan produk properti terbaik demi kepuasan pelanggan.

Sebagai salah satu upaya kami untuk meningkatkan komponen penting dalam menambah nilai perusahaan, kami membutuhkan tim yang berkualifikasi tinggi untuk bergabung, dan salah satunya adalah Legal Manager.

Tanggung Jawab:

1. Bertanggung jawab terhadap seluruh aspek legalitas perusahaan yang berkaitan dengan surat perizinan.
2. Menafsirkan dan menjelaskan persyaratan dan peraturan hukum.
3. Menyusun, meninjau, dan menegosiasikan dokumen hukum, kontrak, dan perjanjian.
4. Memastikan dokumen hukum mematuhi hukum dan peraturan yang relevan.
5. Mengembangkan dan menerapkan program kepatuhan (compliance program) untuk mencegah masalah hukum.
6. Mengelola aktivitas pekerjaan dan kinerja tim legal.
7. Berkomunikasi dan bernegosiasi dengan pihak eksternal, seperti regulator, penasihat hukum, dan pemangku kepentingan lainnya.
8. Memahami operasional bisnis dan tujuan perusahaan guna dapat memberikan nasihat hukum yang mendukung tujuan bisnis.

Persyaratan:

1. Min. S1 Jurusan Hukum.
2. Memiliki pengalaman minimal 3-5 tahun dalam posisi yang sama dalam level Manajerial untuk bagian Legal & Sertifikasi secara menyeluruh.
3. Berpengalaman dalam industri Property / Konstruksi yang sejenis diutamakan.
4. Memiliki pemahaman yang kuat dalam menangani semua proses tentang Pengadaan Tanah, penggabungan, pemisahan sertifikasi di BPN.
5. Memiliki keterampilan kepemimpinan yang mumpuni, keterampilan negosiasi yang kuat, dan keterampilan komunikasi yang baik.

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

• What's your expected monthly basic salary?
• Which of the following types of qualifications do you have?
• How many years' experience do you have as a legal manager?
• Are you available to travel for this role when required?