HRD OFFICER

Posisi: Human Resources Development Officer

Pendidikan: S1 Psikologi / Manajemen SDM

Posisi ini terbuka bagi fresh graduate yang memiliki semangat belajar tinggi dan ingin mengembangkan karir di industri ini. Pengalaman kerja tidak diutamakan, tetapi akan menjadi nilai tambah.

Tanggung Jawab:

1. Melakukan seleksi dan rekrutmen karyawan
2. Memonitoring dan mengupdate kontrak kerja karyawan
3. Memastikan SOP sudah berjalan dengan baik
4. Membuat perencanaan training
5. Melaksanakan training, memonitoring serta mengevaluasi hasil dari training yang telah dilakukan
6. Berkerja secara mobile

Kualifikasi:

1. Memiliki kemampuan public speaking yang baik
2. Memahami UU tenaga kerja, UU cipta kerja, BPJS, PKWT, dan software HRIS
3. Memahami proses rekrutmen dan proses administrasi tes psikologi
4. Tertib administrasi, jujur dan tegas
5. Berpengalaman dalam melakukan training/coaching

Lamaran:

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

• What's your expected monthly basic salary?
• Do you have experience in an administration role?
• How many years' experience do you have as a Human Resources Development Officer?
• How many years' experience do you have as a Training Staff?

Kami mengundang individu-individu yang berkualitas untuk dapat bergabung dan maju bersama kami.

Untuk daftar lengkap peluang karir, kunjungi https://recruitment.talenta.co/PEMPEKBERINGIN atau ikuti kami di @pempek_beringin.