Vidéaste (H/F)

Rejoignez le CHU d’Orléans, un hôpital en pleine universitarisation, engagé dans la transition écologique, acteur de son territoire en faveur de ses patients et de ses professionnels !

Les missions qui vous attendent en quelques mots ?

Au sein de la direction de la communication, rattachée à la direction générale, vous êtes chargé(e) de toutes les productions vidéos de l’établissement (mise en avant de service, de nouvelles activités, de métiers, vidéo de promotion de nos évènements internes - course du CHU, Octobre Rose … ) ainsi que des captations vidéos des conférences ou séminaires organisés en nos murs.

Vous serez au service de la stratégie communication de l’établissement visant à faire briller les atouts de notre établissement sur le domaine du soin, de l’enseignement, de la recherche et de l’innovation. Vous contribuerez ainsi à l’attractivité et à la fidélité de nos personnels, gage de qualité des soins pour nos patients.

Vous pourrez chaque jour faire preuve de créativité et d’originalité dans les productions vidéos : choix de sujets et choix des montages.

Vous pouvez aussi être amené à rédiger du contenu pour les réseaux sociaux, participer à l’organisation des évènements de l’hôpital, préparer et installer les salles de réunion lorsque du matériel audiovisuel y est nécessaire.

L’équipe que vous allez rejoindre :

La direction de la communication se compose de 6 personnes : une graphiste, un chargé d’évènementiel, un alternant community manager, une responsable de la communication, une directrice de la communication et vous, vidéaste.

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous êtes créatif et innovant,
• Vous êtes rigoureux et force de proposition,
• Vous êtes curieux et motivé,
• Vous aimez la polyvalence.

Les particularités du poste :

• Du lundi au vendredi de 9h à 17h,
• Récupération possible des jours travaillés le Week-End (max 1 à 2 par an),
• Type de poste : CDD / CDI / mutation / détachement,
• Début souhaité dès que possible,
• Rémunération : en fonction de l’expérience.

Les petits + du CHU d’Orléans :

• Une politique sociale dynamique : place dans les crèches du CHU et de la métropole, accès au self de l’établissement, valorisation de l’engagement collectif…,
• Un accompagnement individualisé dans votre projet de carrière : accès à l’intégralité du plan de formation, dispositif de promotion interne…,
• Un accès aux CGOS et ses nombreux avantages : chèques vacances, billets de spectacle, chèques loisirs…,
• Un engagement en faveur de la transition écologique : prise en charge à 75% de l’abonnement transport en commun, éligibilité au forfait mobilité durable pour l’usage du vélo ou du covoiturage, politique de réduction des émissions de gaz à effet de serre…