Un(e) responsable éditorial(e) pour Bookinou […]

Un(e) responsable éditorial(e) pour Bookinou - Lyon (69)

Candidature jusqu'au 1er mars 2022.
La société Bookinou recherche un ou une responsable éditorial(e).

En 2018, on a créé Bookinou avec l’objectif de transmettre le goût de la lecture aux 3-7 ans grâce aux histoires audio plutôt qu’aux écrans. Nous avons créé une conteuse qui permet aux enfants d’écouter l’histoire de chaque livre enregistrée par un proche.

Notre équipe est pluridisciplinaire. Nous sommes passionnés par nos métiers, exigeants envers nous-mêmes et bienveillants avec nos coéquipiers. Nous recherchons des coéquipiers qui partagent ces valeurs et cette envie, des personnes souriantes et animées par l’envie de créer et de progresser.

Partenariats et contrats éditeurs

• Faire vivre la ligne éditoriale Bookinou ;
• Dénicher et contacter les meilleurs éditeurs (découvertes et incontournables) ;
• Sélectionner les ouvrages adaptés à la ligne éditoriale et animer le comité de lecture ;
• Négocier les contrats selon le modèle économique choisi ;
• Imaginer des nouveaux modèles de fonctionnement.

Direction de projet et production

• Suivre le projet de A à Z : réception des fichiers, rédaction des documents d’accompagnement, signature des contrats, validations/échanges avec l’éditeur ;
• Superviser les productions avec les studios partenaires : direction artistique, choix des comédiens, A/R de validation ;
• Coordonner l’équipe interne Bookinou jusqu’à la commercialisation des contenus : logistique, web, promotion ;
• Être garant du planning ;
• Suivre les ventes et effectuer un reporting.

Compétences requises

• Maîtrise de la chaîne éditoriale du livre et/ou d’audio ;
• Excellente culture générale du monde de l’édition jeunesse ;
• Aisance relationnelle (oral et écrit), savoir communiquer en interne et en externe ;
• Gestion d’un projet avec management transversal ;
• Gérer et suivre un budget et un planning ;
• Maîtrise des outils CRM, excel, reporting ;
• Passionné.e et à l’aise avec le digital ;
• Créativité et organisation ;
• Qualités d'écoute et relationnelles ;
• Polyvalence et réactivité ;
• Curiosité et force de proposition.

5 raisons de nous rejoindre

• Prendre part à un projet qui a un véritable impact et du sens pour vous ;
• Participer à un projet ambitieux en très forte croissance, avec une belle notoriété ;
• Travailler dans un univers qui déborde de créativité !
• Rejoindre une équipe à la fois dynamique et expérimentée ;
• Avoir de belles perspectives d’évolution (missions, responsabilités) ;
• Travailler dans un éco-système hyper stimulant, le H7.