Un(e) Responsable de la section Jeunesse […]

Auvergne-Rhône-Alpes Livre et Lecture
Ucel
EUR 80 000 - 100 000
Description du poste

Un(e) Responsable de la section Jeunesse pour la Médiathèque Intercommunale - Ardèche

Candidature jusqu'au 27 janvier 2021.
La Communauté de Communes du Bassin d’Aubenas (Ardèche)(40 000 habitants / 28 communes)
Recherche un(e) Responsable de la section Jeunesse pour la Médiathèque Intercommunale.
Cadre d’emplois des assistants ou assistants qualifiés de conservation (H / F) titulaire ou contractuel.

Affecté(e) à la Médiathèque intercommunale, vous participez, sous l’autorité de la Directrice de la Médiathèque, aux actions de la section jeunesse.

Missions principales

  1. Gestion des agents de la section Jeunesse:
    Encadrement de trois agents: organisation du travail et répartition des moyens.
    Accueil de stagiaires.
  2. Gestion des collections de la section Jeunesse:
    Acquisition, indexation, catalogage et informatisation du fonds jeunesse. Rangement des documents.
    Récolement et gestion des perdus et pilons pour la section jeunesse. Mise en valeur des collections (sélections thématiques, grilles de présentation, coups de coeur…).
  3. Service au public:
    Accueil et inscription des lecteurs, renseignements, conseils, aide à la recherche.
    Permanences de prêt (principalement en section jeunesse), retours.
  4. Animations:
    Accueil de classes, notamment du primaire.
    Participation aux animations de la Médiathèque: Lire et faire lire, crèches, lectures…
    Coordination des animations de la section jeunesse.
    Médiation autour des expositions.

Vous justifiez d’un Niveau BAC + 2, de préférence avec DUT ou DEUST Métiers du livre et d’une expérience indispensable (au moins 3 ans dans un poste similaire).
Connaissance de l’édition de romans, BD, documentaires, livres audio, musique, films jeunesse…

Compétences en informatique documentaire, maîtrise de la bureautique et des TIC. Aptitude et ouverture indispensables aux nouveaux médias. Une connaissance des nouvelles normes FRBR serait appréciée.
Capacité à travailler en équipe et à assurer des tâches transversales. Aptitude à l’encadrement, Sens du contact, de l’accueil et de l’organisation. Goût pour l’animation et la médiation.

Recrutement statutaire ou contractuel.
Rémunération selon grille statutaire avec régime indemnitaire. 35H30 ou 36H30 (avec RTT) hebdomadaires au choix du mardi au samedi, grande disponibilité. Travail en soirée et week-end selon programme d’animations. Avantages sociaux: CNAS et chèques déjeuner après 6 mois de présence dans la collectivité.

Date limite de candidatures: 27 janvier 2021. Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

Merci d’adresser les candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d’Aubenas – 16, route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact@cdcba.fr. Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Mme Marie-Laure ALLIOT-LUGAZ au 04.75. 35.01.94.

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