un(e) Auxiliaire socio-éducatif - CDI - Le Gîte Coubron

L’association HôtelSocial 93 œuvre depuis 1985 sur le département de la Seine St Denis dans le secteur de la veille sociale, l'accompagnement social et de l’hébergement.

Pour son service Le Gîte situé à Coubron, nous recherchons un(e) auxiliaire socio-éducatif H/F diplômé(e) (DE AES / AMP).

Ses missions principales mais non exhaustives seront les suivantes :

• Accueillir les usagers,
• Accueillir physiquement ou au téléphone et écouter les demandes de tous les publics,
• Gérer les éventuelles situations de tension ou de crise et réagir avec pertinence dans les situations d'urgence,
• Animer des activités socio-éducatives et de loisirs sur la structure,
• Accompagner et aider les personnes dans la vie quotidienne sur l’aménagement de leur cadre de vie (environnement),
• Participer au diagnostic et à l’accompagnement des ménages sur les questions de « savoir habiter » et d’appropriation des réflexes pour entretenir un logement,
• Accompagner les ménages à l’acquisition de bons réflexes pour consommation raisonnée des fluides (EDF, eau, …),
• Etablir les états des lieux d’entrée et de sortie,
• Effectuer des visites techniques,
• Assurer une médiation de premier niveau,
• Recenser et signaler les besoins d’entretien technique en lien avec le gardien,
• Rassurer les résidents sur les travaux,
• Développer et entretenir des relations avec le partenariat,
• Garantir le respect du règlement de fonctionnement,
• Participer à la vie d’équipe et de la structure en étant présent aux réunions de service, supervision, réunion de résidents, lors des festivités et activités en lien avec le poste,
• Entretien de l’espace de travail (le maintien de la propreté de toute la structure, notamment de la cuisine collective),
• Restauration collective : réception des commandes et vérification, respect de la chaîne du froid, service des repas.

Compétences requises :

• Apprendre et transmettre le « savoir-faire » et le « savoir-être »
• Rendre compte de son action
• Faire preuve de discrétion et de confidentialité quant aux situations repérées
• Savoir travailler en équipe
• Connaître les droits et obligations des futurs locataires
• Savoir être polyvalent et avoir une aisance relationnelle
• S’inscrire dans une dynamique d’entretiens
• Savoir utiliser l’outil informatique

Mutuelle d’entreprise prise en charge à 50%

Chèque déjeuner de 9 euros

Reprise d'ancienneté

Prime Ségur

Prime décentralisée

Prime d'activité

Prime fonctionnelle

Prise en charge du titre de transport

Mobilité interne

Compétences :

Force de proposition, esprit d'équipe, autonome, discrétion