Trésorier risques internationaux H / F

Avec quatre marques de mode parisiennes fortes et complémentaires – Sandro, Maje, Claudie Pierlot & Fursac – SMCP est un acteur international leader du luxe accessible. Le Groupe connaît depuis sa création une forte croissance, portée par la pertinence de sa stratégie et le talent de ses équipes ; 6600 entrepreneurs passionnés qui partagent l’ambition de faire de SMCP le leader mondial sur son segment. Le Groupe exploite 1.730 points de vente dans le monde et ses marques sont présentes dans 47 pays. Il a réalisé un chiffre d’affaires de 1,2 milliard d’euros en 2023.

SMCP offre les mêmes opportunités d’emploi à tous, sans distinction aucune.

A ce titre, toutes les candidatures sont traitées uniquement sur la base des compétences et de l’expérience.

Description du poste

Au sein de l’équipe Financements Trésorerie et Monétique, vous prenez en charge l’évaluation et la gestion du risque de change (y compris son impact comptable), et suivez l’intégralité des problématiques trésorerie en devises hors Euro de toutes les filiales (France & Monde).

Vous travaillerez en autonomie et en interactions avec les équipes contrôle de gestion et gestion de la production des marques, comptabilité, audit interne ainsi que les partenaires du groupe.

Vous travaillerez sur l’intégration des Business Units Amérique du Nord et Asie dans les processus de trésorerie Groupe.

Vous serez le référent de l’outil Groupe Kyriba en tant qu’Administrateur et travaillerez en étroite relations avec le chef de projets Applicatifs Finance.

Vous seconderez le Directeur Financements et Trésorerie dans la gestion des contrats d’assurance IARD et serez le relais entre les assureurs et les opérationnels lors de sinistres.

Ce poste est évolutif dans un contexte de développement permanent du groupe SMCP.

• Gestion du risque de change : détermination des expositions, suivi et mise en place des couvertures de change par marque et par collection (Spring / Summer & Fall / Winter), des comptes courants des sociétés du Groupe en lien avec Forex Finance notre partenaire.
• Suivi et reporting des contrats internes de change
• Préparation et animation des comités de gestion de risques avec les directeurs de Production et la Direction Financière
• Assurer avec les équipes comptables et consolidation la bonne comptabilisation et le suivi des impacts comptables du portefeuille de couverture (comptes sociaux et IFRS9) et dans ce cadre être le contact principal avec les CACs lors des revues semestrielles
• Assurer des cours internes sur le risque de change
• Gestion des polices d’assurance du Groupe : renouvellement annuel des polices, suivi du budget et revue des contrats au niveau mondial
• Rédaction des procédures et modes opératoires du département
• Soutien et support pour les opérations courantes de trésorerie dans un souci de polyvalence de l’équipe
• Administration des outils du service (Kyriba, 360T, Web bancaire, Fairways)

De formation supérieure en Finance d’entreprise (Bac+5), vous justifiez d’ au moins 3 ans d’expérience dans un contexte international avec une expérience significative en risque de change.

Connaissances Financières :

Connaissance en gestion des risques : Expériences acquises avec les stratégies de gestion des risques de change et les risques de taux d’intérêt.

Compréhension des marchés financiers : Maîtrise des principaux marchés financiers et de leurs impacts sur les taux de change, les taux d’intérêt et les investissements à court terme.

Analyse financière : Capacité à analyser les états financiers et à interpréter les indicateurs de performance liés à la trésorerie.

Compétences Techniques :

Solides compétences en gestion de trésorerie : Capacité à gérer les flux de trésorerie, à prévoir les besoins en liquidités et à prendre des décisions éclairées pour optimiser les excédents de trésorerie.

Connaissance des instruments financiers à court terme : Compréhension des produits de placement à court terme, tels que les certificats de dépôt, les fonds du marché monétaire, etc.

Maîtrise des outils informatiques : maîtrise du pack Office et de la gestion de bases de données, des outils utilisés en trésorerie et change notamment Kyriba, 360T, Fairways Change et de systèmes de comptabilité pour suivre et analyser les écritures générées par la couverture de change

Connaissances comptables et des normes IFRS relatives aux couvertures de change

Qualités Interpersonnelles :

Bonnes compétences en communication : Capacité à communiquer efficacement avec des parties prenantes internes et externes, y compris les filiales, les partenaires bancaires et les équipes financières.

Esprit d’équipe : Capacité à travailler en étroite collaboration avec différents départements et à établir des relations interfonctionnelles solides.

Capacité d’adaptation : Avoir la flexibilité nécessaire pour s’adapter aux variations des conditions économiques et aux défis spécifiques aux différents pays ou marchés.

Vous avez une appétence et une sensibilité juridique.

Langues étrangères :

Des compétences linguistiques solides, en particulier en français et en anglais, sont nécessaires pour communiquer avec des équipes internationales et pour gérer des opérations dans différents pays.